岗位任职标准1.目的：保证整体素质、人才储备、人尽其才、竞争上岗,便于各岗位的选拔和考核。2.适用范围：3.职责：行政部负责根据本标准对污水厂各岗位人员进行选拔、聘任和考核。4.工作程序：（见下页）序号职位特殊要求通用要求备注1总经理1.了解国家相关本行业的法律法规及政策；2.具有思维敏捷、总揽全局的能力和具有处理突发事件的应变能力；3.了解本厂生产工艺流程和生产技术设施、设备情况；4.能够对工厂生产运行、行政管理中的各项重大事务作出正确决策；5.熟悉国际国内先进的污水处理工艺及设备；6.能够对本厂的工艺、设备等重大技术改造项目作出决策；7.熟悉全厂文件管理、教育培训等工作；8.能够对分管部门进行工作指导、管理；1.具有污水处理相关专业本科以上学历，并从事管理、技术工作五年以上；2.熟悉污水厂的各种运作情况：3.具有良好的组织协调管理和决策能力；4.身体健康；5.熟练运用电脑办公。2副总经理1.熟悉污水处理原理和工艺指标，技术经济指标。2.了解国内同行业运行和生产状况3.熟悉本厂生产工艺流程和生产技术设施、设备情况；4.具有处理突发事件的应变能力。5.熟悉全厂设备运行维护管理情况；6.能够对生产维护进行工作指导、管理；1.具有污水处理相关专业专科以上学历，从事技术工作三年以上；2.具有良好的组织协调管理和决策能力；3.具有良好交流和沟通能力。4.身体健康；5.熟练运用电脑办公。3运行1.具有一定的组织、协调与管理能力；2.熟悉污水处理工艺流程，污水处理设1.具有污水处理相关专业专科以上学历，从事技术工作三年以部部长备；3.具有处理临时或突发事件的能力；4.熟悉全厂工艺运行状况，能够根据运行状况及时调整工艺达到最佳污水处理效果。5.了解国家法律法规和公司的各项规章制度；4.具有团队精神；上；2.具有良好的组织协调管理和决策能力；3.具有良好交流和沟通能力；4.身体健康，责任心强；5.熟练运用电脑办公。4维修班班长1.具有一定的组织、协调与管理能力；2.了解污水处理工艺流程；3.熟悉污水处理设备的维修和管理；4.具有处理临时或突发事件的能力；5.了解国家法律法规和公司的各项规章制度；6.具有团队精神；1.具有机械或电气或控制或机电专业专科以上学历；2.从事技术、维修工作三年以上；3.具有良好的组织协调管理和决策能力；4.身体健康，责任心强；5.熟练运用电脑办公。5技术部部长1.具有一定的组织、协调与管理能力；2.了解污水处理工艺流程；3.熟悉污水处理设备的维修和管理；4.具有处理临时或突发事件的能力；5.了解国家法律法规和公司的各项规章制度；6.具有团队精神；1.具有机械或电气或控制或机电或设备管理专业专科以上学历；2.从事技术、维修工作三年以上；3.具有良好的组织协调管理和决策能力；4.身体健康，责任心强；5.熟练运用电脑办公。6化验室班长1.具有一定的组织、协调与管理能力；2.了解污水处理工艺流程3.熟悉国家、政府有关排水的法律法规、政策、条例、规范；4.掌握排水检测专业技术和操作技能，并不断更新技术；5.具有一定的协调能力和处理突发事件的1.化学及相关专业毕业；2.具有三年以上技术、管理工作经验；3.遵守排水检测工作职业道德标准，坚持实事求是的科学态度和一丝不苟的工作作风；能力。6.经省计量技术监督局进行相关的法规、业务培训并分别取得合格证；4、严禁伪造数据，杜绝缺漏、漏报数据；5.身体健康；6.熟练运用电脑办公。7行政部经理1.熟悉或了解本行业相关法规、政策及本厂相关规章制度；2.具有较强的组织协调能力，以及处理日常事务的能力和丰富的工作经验；3.有较强的文字写作能力，熟悉公文写作；1.身体健康责任心强。2.从事相关管理工作三年以上；3.熟练运用电脑办公。8运行班长1.熟悉水区、泥区的工艺，能够深入运行岗位，及时发现问题并能对工艺技术问题提出改进方案保证工艺运行质量；2.能够开展技术革新、推广和改造工作；3.具有一定的协调工作能力。4.熟悉全厂自动控制系统运行情况；5.具有一定的统计技术基础知识；6.熟悉全厂设备及运行情况；7.能够对运行工人进行技术指导1.身体健康责任心强。2.从事相关管理工作三年以上；3.熟练运用电脑办公。9技术工程师1.能对设备...
