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第1页共14页编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第1页共14页更多资料请访问.(.....)外国语学院综合办公室主任职位说明书职位基本信息单位名称中国政法大学外国语学院综合办公室机构性质外国语学院学院行政管理部门职位名称主任职位级别科级职位概述在主管副院长的直接领导下,依据校、院有关规章的规定,全面负责综合办公室的领导工作,主持综合办公室日常管理活动;完成上级主管交办的其它工作任务。职责描述责任绩效考核评价要素当好院领导的参谋和助手,协助院领导督促检查工作,沟通外国语学院上下内外联系,为领导和教职工服务。1、部门工作效率、执行力第2页共14页第1页共14页编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第2页共14页职位职责职责是:1.全面主持与协调学院综合办公室的工作。2.协助院长做好院务会的组织安排,做好会议决定与其他重要决策落实的督查、督办工作。3.负责全院重大活动的组织协调以及行政接待工作。4.负责行政公文的日常处理和印章管理。5.负责节假日、寒暑假值班工作的安排和管理。6.负责院职称评审的具体工作,了解学校有关工作条例,做好有关的咨询、解释。7.负责学院网站的具体工作,做好对外宣传。8.负责办理院领导交办的其他工作。全权责任2、院务会的成功举行;督察工作的及时性、执行力度3、重大活动有序开展、接待工作全面性、细致性4、BaoMi、建档、及时5、保证假日有人在岗、出现突发情况能得到及时处理6、公正、公开、有效7、网站及时更新内容、信息普及度8、领导满意度第3页共14页第2页共14页编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第3页共14页职位权限1、组织安排行政管理方面的工作会议;2、签发行政管理的相关行政文件;3、主持、分配行政任务并监督下属完成;4、对下属的绩效考评;工作关系行政副院长主任学校及学院其他机构部门校外有关机构教师学生科员科员第4页共14页第3页共14页编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第4页共14页任职条件资格任职条件:1、具有一定的的行政管理水平,认真贯彻执行上级主管部门及学院的决议、决定,能够灵活运用各种必要的方法分析和解决实际问题。2、坚持原则,公道正派,依法办事,清正廉洁,关心同志,在工作中身体力行、言行一致。3、熟悉学校及学院的各项规章、制度及相关政策,了解中国政法大学发展状况,具有一定法律、管理等方面的知识。4、大局意识比较强,具有较强的分析问题能力和决策能力,善于把握事物的主要矛盾,提出解决问题的方案,能够妥善处理突发事件和复杂问题。5、领导能力和组织协调能力比较强,有比较丰富的行政管理经验,能够指导下属有效开展工作,妥善协调与相关部门的关系,合理配备人员及资源,组织实施、指导协调完成工作目标和工作任务。6、能够围绕学院的中心工作,推动分管部门的机制、制度和工作创新。7、善于听取不同意见,心胸宽广,能够较好的贯彻民主集中制原则。8、事业心和责任感强,勇于承担责任,工作积极进取,求真务实。任职资格:1、符合学校规定的科级岗位任职资格;2、具有良好的组织管理、沟通和协调能力;3、具有良好的文字功底,能熟练操作自动化办公设备;4、具备一定的外语水平。5、大学本科及以上学历第5页共14页第4页共14页编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第5页共14页外国语学院大学英语教研室主任职位说明书职位基本信息单位名称中国政法大学外国语学院大学英语教研室机构性质外国语学院学院行政管理部门职位名称主任职位级别科级职位概述在主管副院长的直接领导下,依据校、院有关规章的规定,全面负责综合办公室的领导工作,主持英语教学日常管理活动;完成上级主管交办的其它工作任务。职位职责职责描述责任绩效考核评价要素1、在学院的领导下,开展大学英语教学常规管理工作,保证大学英语教学管理规章制度,教学计划及教学大纲的贯彻执行。2、协助教务处及大英教研室主任做好全校大学英语教学计划的修订及组织实施工作。3、协助教务处全权责任1、贯彻的执行力2、协调、组织、计划工作能...

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