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人力资源-2022LongmanHRM应用方案VIP免费

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第1页共10页编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第1页共10页上海朗曼信息技术有限公司LongmanHRM应用方案上海朗曼信息技术有限公司2010年1月第2页共10页第1页共10页编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第2页共10页一.概述......................................................................................................................................................................3二.为什么选择LongmanHRM.................................................................................................................................3二.LongmanHRM的主要模块.................................................................................................................................51组织管理...................................................................................................................................................52人事管理...................................................................................................................................................53薪资管理...................................................................................................................................................64考勤管理...................................................................................................................................................75审批管理...................................................................................................................................................76培训与管理...............................................................................................................................................77绩效管理...................................................................................................................................................88报表中心...................................................................................................................................................99自助服务...................................................................................................................................................9四.价格体系............................................................................................................................................................10第3页共10页第2页共10页编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第3页共10页一.概述LongmanHRM是基于互联网的、高度自动化的人力资源管理系统,囊括了最核心的人力资源工作流程如薪酬管理、员工自助、审批流程、培训、招聘、绩效等。是基于电子商务理念的所有电子化人力资源管理工作,包括公司内部网及其他电子手段的人力资源管理系统。LongmanHRM一方面,它可以缩短管理周期,使工作流程自动化,使员工自主选择HR信息和服务,很方便地获得有关自己考勤、薪资等方面的信息。另一方面,LongmanHRM可以使HR部门从提供简单的HR信息转变为提供HR知识和解决方案,可以随时随地向管理层提供决策支持,能提高企业的运作效率,降低企业成本。LongmanHRM人力资源管理系统有九个模块,用户也可以混合配置,系统使用LBP作为开发工具,数据库基于SQLServer2000,确保了系统的稳定和安全,能够适应不同类型客户的人力资源管理需要。二.为什么选择LongmanHRM1管理理念先进LongmanHRM是在求证国内外近百家企业人力资源管理者实践工作基础上,继承和发扬国内外优秀人力资源管理思想,精心提炼打造的一款适合中国特色的人力资源管理解决方案。2操作简单以往的HR软件大多针对IT人员开发...

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