生产计划员任职资格VIP免费

生产计划员任职资格1生产计划的制定和发放1.1根据年\月销售计划制定主生产计划。1.2根据主生产计划将零配件、原材料需求计划通知供应部。1.3根据主生产计划制定日滚动作业计划并发放至车间。1.4根据日作业计划向仓库开具生产配菜单。1.5根据销售计划及时调整生产计划。冠东公司生产计划员（一级）资格标准1.知识：1.1专业知识：erp软件，计划的制定和发放，1.2企业知识：企业计划制定流程，企业产品特性，相关产品制作流程2.技能：1.3专业技能：erp软件，计划制定的依据1.4通用技能：沟通能力，团队协作能力3经验：冠东公司生产计划员（一级）培训要点2培训要点：erp软件，企业计划制定流程，企业产品特性，相关产品制作流程培训方式：企业内训、在职培训冠东公司生产计划员（二级）行为标准生产计划的制定和跟踪1.1对制定的生产计划的执行和完成情况进行统计。1.2对未完成的生产计划分析原因并及时调整。生产能力分析2.1对常规产品的生产能力进行分析，参加常规产品的合同评审。冠东公司生产计划员（二级）资格标准知识：1.1专业知识：计划管理，erp软件，办公软件，一般统计知识，质量体系基本知识1.2企业知识：同一级技能：2.1专业技能：熟练运用erp软件，办公软件第1页共7页2.2通用技能：沟通能力，团队协作能力，观察能力经验：计划类工作年及以上经验，熟悉企业内产品生产制造流程冠东公司生产计划员（二级）培训要点12培训要点：质量体系基本知识，统计技术培训方式：内部培训，在职培训冠东公司生产计划员（三级）行为标准生产计划的预测、制定和控制1.1根据统计数据对生产计划进行预测，并计算产能负荷。1.2根据生产消耗和计划制定采购计划。1.3对生产进度偏差进行调整、分析，采取适时预防措施。1.4对生产材料的异常损耗进行总结，提请车间采取预防纠正措施.2必要时能代车间主任安排生产冠东公司生产计划员（三级）资格标准知识：1.1专业知识：生产运作与管理，物料管理，erp软件，办公软件，spc1.2企业知识：企业生产运作流程，企业产品特性，企业质量体系规范，相关部门业务流程2技能：2.1专业技能：熟练根据产能负荷制定和安排生产计划，控制生产进度2.2通用技能：沟通能力，团队协作能力，创新能力，组织能力，3经验：计划管理冠东公司生产计划员（三级）培训要点12培训要点：生产运作管理，物料管理，spc培训方式：送外培训、内部培训、在职培训冠东公司模具设计师（四级）行为标准模具（检具）设计与整改第2页共7页1.1熟练运用二维、三维软件，进行复杂模具整体结构设计。1.2根据国家标准及企业模具设计规范校对并审核他人图纸。模具（检具）工艺2.1对复杂模具零件进行制造工艺设计并绘制工艺图纸，编制工艺过程卡。工程师培养及技术攻关3.1负责部门技术攻关。3.2负责对工程师进行业务指导。冠东公司模具设计师（四级）资格标准知识：1.1专业知识：同三级1.2企业知识：同三级2技能：2.1专业技能：同三级2.2通用技能：沟通能力，创新能力，组织能力，领导能力3经验：模具设计从业年及以上经验。冠东公司模具设计师（四级）培训要点34培训要点：常用管理方法，相关部门业务流程培训方式：送外培训、内部培训第二篇：职位说明书及任职资格检测员职位说明书及任职资格检测员职位名称检测员职位代码所属部门工程技术部职系职等职级直属上级薪金标准填写日期核准人职位概要：按照技术标准、操作规范，编写与实施检测、试验工作计划。工作内容：严格按照技术标准和操作规程要求开展本专业的检测、试验工作；严格按照有关规定填写并妥善保管检测过程的原始记录，认真复验核对检测数据，确保试验结果准确可靠，并对检测数据的准确性负责；认真做好仪器设备的使用登记和维修、保养工作；严格按第3页共7页操作规程操作检测、试验仪器设备，按仪器设备的检定周期及时送标准计量部门检定；配合有关部门编制检测、试验仪器设备的维修、购置、更新和报废计划，并负责具体实施；编制项目检测、试验工作计划并组织实施，起草项目检测、试验成果报告；检测过程中出现事故时应及时向主管领导和项目负责人报告，并按要求进行处理；编写并提交“检测质量事故报告”；及时进入受监项目施...