图河中学教职工师德修养考核积分标准VIP专享VIP免费

第1页共5页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第1页共5页无锡市藕塘中学教师师德考核细则为进一步加强我校教师职业道德建设，不断提高教师队伍的整体素质，特制订本细则一、考核原则每位教职工每月设满分100分，实行扣分制，扣清为止，不计负分。每月根据个人的师德考核情况发放师德奖。二、考核细则序号项目考核主要内容扣分要点1依法执教学习和宣传马列主义、毛泽东思想和邓小平同志建设有中国特色社会主义理论，拥护党的基本路线、全面贯彻国家教育方针，自觉遵守《教师法》等法律法规，在教育教学中同党和国家的方针政策保持一致，不得有违背党和国家方针、政策的言行。1、无故不参加教工学习、升旗仪和学校安排的集体活动，每次扣5分，请假的扣2分（因公请假除外）。2、随意停学生的课1次扣5分；驱赶学生、剥夺学生上课的权利扣5-10分；3、有违背教育法律法规的言行，造成不良影响，视情节扣1-10分。4、发生问题，让学生回家叫父母或发现学生未到校上课，而不及时通知相关人员及父母的扣5分。2爱岗敬业热爱教育、热爱学校、尽职尽责、教书育人，注意培养学生具有良好的思想品德。认真备课上课，认真批改作业，不敷衍塞责，不传播有害学生身心健康的思想。1、上课迟到、早退每次扣2分、旷课或随意调课每次扣10分；2、上课时擅自离开课堂1次扣2分；不服从学校工作安排扣10－50分。3、在学校组织的各类考试中徇私舞弊或敷衍塞责的每次扣20分。4、学生发生矛盾或出现意外情况，在场教师不及时处理的扣30分。5、发生教学事故每次扣50分。6、不认真辅导学生，酌情扣分30－50分。第2页共5页第1页共5页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第2页共5页序号项目考核主要内容扣分要点3热爱学生关心爱护全体学生，尊重学生的人格，平等、公平对待学生。对学生严格要求，耐心教导，不讽刺、挖苦、歧视学生、不体罚或变相体罚学生，保护学生合法权益，促进学生全面、主动、健康发展。1、按学生考试成绩排名排座位公布与众的扣5分；2、讽刺、挖苦、歧视、辱骂学生视情节扣5-10分；3、体罚或变相体罚学生每次扣5-20分；在教学区内罚站学生影响上课、吃饭的每人次扣5－10分。情节严重的加重处罚。4严谨治学树立优良学风，刻苦钻研业务，不断学习新知识，探索教育教学规律，改进教育教学方法，提高教育、教学和科研水平。1、不备课、无教案上课1次扣5分；2、课堂教学效果差，评教中（民意测验、座谈会）学生普遍反映不好扣50分；3、不积极参加课改扣5－10分；4、教学成果和论文弄虚作假扣50分。5、批改作业不负责任的扣5－10分。6、听课不完成任务及抄袭听课笔记或伪造听课笔记的扣20分。5团结协作谦虚谨慎，尊重同志，相互学习、相互帮助，维护其他教师在学生中的威信，关心集体，维护学校荣誉、共创文明校风。1、散布不良言论，诋毁学校和同事声誉扣5－30分；2、不听劝阻，与同事争吵打斗视情节扣10-50分。3、搞小团体，有不利于团结言行的扣5－10分。6尊重家长主动与学生家长联系，认真听取意见和建议，取得支持与配合，积极宣传科学的教育思想和方法，不训斥、指责学生家长。训斥、指责、刁难学生家长视情节扣5-10分。7廉洁从教坚守高尚情操，发扬奉献精神，自觉抑制社会不良风气影响。不利用职责之便谋取私利。向学生推销学习资料和商品等；组织或参与有偿家教；以学生调座位、当班干部、评先进、入团等各种借口向学生及其家长索要等情况调查属实的扣20分，情节严重的加重处罚。8为人模范遵守社会公德，衣着整洁得体，1、穿拖鞋到校上班的每次扣5分。第3页共5页第2页共5页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第3页共5页序号项目考核主要内容扣分要点师表语言规范健康，举止文明礼貌。作风正派，注重身教。严于律已，以身作则。2、在课堂上吸烟、接打手机1次扣2分；3、上班期间上网炒股、聊天、看影视、打游戏的发现一次扣10分；4、违背社会公德，损害教师形象视情节扣50分；5、参与封建迷信、赌博和邪教等活动扣50分；情节严重的加重处罚。6、违反计划生育的扣100分。附注：1、考核主要采用发现法和学生问...