某某镇关于村“两委”换届选举工作的调研报告 VIP专享VIP免费

某某镇关于村“两委”换届选举工作的调研报告xx镇xx村换届工作调研报告近期，根据镇党委的安排，xx结合村换届工作对xx村党员队伍和思想作风建设、社会稳定研判、经济民生建设等方面进行了全面调研，就xx村“两委”班子配置、整改措施提出建设性意见建议，具体如下。一、基本情况xx村位于xx镇东南部，距镇政府6公里，辖3个村民小组，总人口xx户xx人，耕地面积xx亩，主要以农业、林果业为主。2015年实现村集体收入xx万元，农民人均纯收入xx元。二、工作成效：（一）村党员队伍和思想作风建设情况一是村两委班子建设情况。村委党支部1个，村“两委”班子成员x名。村党支部书记x名（兼职村委会主任）、村党支部副书记x名、治保主任x名、妇女主任x名、团支部书记兼报账员x名。党员xx名（男党员xx名，女党员x名）。村后备干部有x名，入党积极分子x名、四老人员x名。二是村民监督委员会、共青团、妇代会、治保会等配套组织建设情况：我村各群团组织较为健全。设有村民监督委员会、共青团组织、女代会、治保会等组织。村民监督委员会成员为x名，依法行使了监督权力，参与村务公平、公正、民主管理。团支部团员x名，有团支部书记、副书记、组织委员、宣传委员、文体委员。妇代会、治保会机构健全，全程参与村务管理和发挥相应作用。三是十项制度落实情况。村党支部、村委会是党在农村的基层组织，它是党建工作的基础、战斗力的保证。在工作中，村党支部严格落实基层组织民主管理十项制度，发挥战斗堡垒作用。四是三支队伍建设情况。严格选拔，建立后备干部人才库，建立工作组与后备干部“一对一”帮带制度，重点从中青年致第1页共3页富能手、大中专毕业生、大学生“村官”、外出务工经商返乡人员中选拔村级后备干部。强化入党积极分子培养，对已确定入党积极分子的人员，采取老党员一帮一、工作组传帮带、个人自学、座谈会等多种形式，强化教育。结合“四老”人员“领薪日”开展党课教育，组织“四老”人员参加组织生活、农村政策、法规，上级文件学习，听取“四老”人员对乡村发展和稳定工作的建议和意见，并邀请“四老”人员参加党代会及重要会议，激发“四老”人员的光荣感和使命感。五是作风建设情况。在实际的工作中，村干部在思想上坚定，强化为民服务的意识，断绝以权谋私的杂念，端正自己的态度，树立大局观念，增强责任意识，进一步树立工作信心，真心实意为民谋利益，已成为党员群众信任、上级党组织认可的班子，大力开创了农村工作的新局面。六是其他方面。近两年来，在镇党委、政府的领导下，哈萨克村农业生产等方面取得了一定的成绩.......。（二）社会稳定情况....................。（三）经济民生建设情况近几年，我村以重大民生项目为抓手，重点实施乡村道路硬化、绿色照明灯等项目，大力改善群众生活环境，提高了群众幸福指数。2016年，我村计划开工建设5个民生项目，包括道路硬化、绿色照明、防渗渠改造等项目，通过项目的实施，将进一步提升群众生产生活质量。三、存在的不足（一）社会稳定方面。..............。（二）基层组织建设方面。村“两委”班子个别成员存在执行力不强，责任心较差；村监督委员会对“两委”班子有时监督较弱，离镇党委要求还有一定差距。（三）经济民生方面。部分小队乡村道路还未硬化，照明未完全覆盖；少数村民生活比较困难，需要进一步扶持。四、对“两委”班子等配置建议............五、整改措施一是............。第2页共3页二是加强对村民的法治宣传教育，提高他们的法律意识和遵守村规民约意识。三是结合这次的换届契机，对村两委班子成员进行调整和补充，将有知识、有责任心、有执行力的后备村干部，配齐配强班子成员，加强基层组织力量，提高战斗力；进一步完善村监督委员会管理制度，加强对村“两委”有效监督，严格落实“两会两票”制度。四是少数村民生活比较困难，需加大扶贫力度，保障改善民生，凝聚人心。六、评估结果通过摸底排查，该村班子运行良好，无影响第村“两委”换届选举工作不稳定因素和突出问题，可以按期正常举行换届选举工作。.2016年6月28日第3页共3页