20XX年乡镇机关不作为不担当自查报告strong>一、开展quot;为官不为quot;问题专项整治工作情况1加强组织领导,乡镇机关不作为不担当自查报告一是迅速成立了专项整治工作领导小组,制定了实施方案,部署召开了专项整治工作动员会议
二是在公园进门处设置quot;为官不为quot;投诉举报意见箱,公开了本单位投诉举报电话、邮箱,自觉接受干部群众投诉举报
2、深入对照检查,认真开展自查自纠
结合本单位工作职责、股室和个人承担的责任,对照quot;为官不为quot;的主要表现,逐项检查履职尽责情况,列出详细专项整治清单,为专项整治工作打牢了基础
3、制定整改措施,明确整改时限
对照自查自纠中发现的领导干部为官不作为突出问题,认真分析原因,制定有针对性的整改措施,明确整改时限,公开整改承诺
4、加强督导检查,形成长效机制
为确保活动取得实效,加大对作风问题的检查、整治和问责力度,积极探索加强干部作风建设的新途径、新举措
把整改治理工作与完善体制机制相结合,加强督导检查,制定详细的督导检查措施和办法,认真检查,确保件件有结果,事事有回音,列出具体案例,形成处理意见
5、严格档案管理,建立健全专题台账
针对上级交办、征求到的意见、个人自查出来的问题,对照5个整治重点:①群众观念淡薄;②工作执行不力;③工作不敢担当;④工作状态不佳;⑤工作推诿扯皮等问题统一编号,纳入工作管理台账实行动态管理
明确了专项整治责任人、整改措施、整改时限,整改结果
二、关于对待作风建设新的规章制度和quot;为官不为quot;等问题的检查说明随着经济社会的发展,新的问题和矛盾不断显现,作风建设也不例外
中央、省市委针对新情况出台了一系列的制度措第1页共7页施,旨在进一步加强和改进作风
对新的规章制度,我认真学习领会,并在工作生活中认真贯彻落实
但在quot;为官不为quot;方面,有时也存在quot;遇到难