20XX年村两委换届前期工作调研报告 (3)VIP专享VIP免费

20XX年村两委换届前期工作调研报告通知安组字[2011]66号关于做好村“两委”换届选举前期准备工作的通知各乡（镇）党委：按照省市统一安排，村“两委”换届从2011年10月开始，到2012年2月底前结束。为进一步摸清全县村“两委”现状，为选好配强新一届村“两委”领导班子，加强村级组织建设打下坚实基础，现就做好换届前期准备工作有关事项通知如下：一、认真搞好调查摸底，并对村两委班子及其成员进行任期考核。各乡镇要组织力量全面摸清各村的基本情况、党员干部的思想状况、影响选举的主要因素、现任班子和后备干部情况、大学生村官适宜担任村支书和可能发生的问题，吃透村情民意，逐村研究应对措施，逐一制定工作预案。各乡镇要在10月25日前完成调查摸底工作，并认真填报《***县村“两委”换届选举摸底排查情况登记表》（见附件1）。在此基础上，各乡镇党政班子成员要带队下到各村对村两委班子及其成员进行任期考核，重点考核德、能、勤、绩、廉等方面的内容。要召开由村两委干部、党代表、村民小组长、老党员、老干部参加的考核动员大会，进行民主测评，会后找部分参会人员进行个别谈话。考核结束后，要撰写好村两委班子和村支书和村主任的考核材料。二、开展集中整顿活动。村“两委”换届选举工作的顺利与否，关键在重点村、难点村。各乡镇要在调查研究的基础上，对各村进行分类定级，重点摸排出村情比较复杂、矛盾问题比较突出的重点村、难点村，进行全面整顿，必要时，要提前安排下派机关干部到重点村、难点村担任村支书，确保换届选举顺利进行。三、开展村干部任期和离任经济责任专项审计。各乡镇要按照《***县村干部任期和离经济责任专项审计工作方案》（安农粮[2011]25号）精神，在村“两委”换届选举前，组织高素质的专业人员组成审计组，对各村2008年换届以来的财务收支第1页共2页及有关经济活动进行专项审计，并及时公布审计结果。对审计出的问题要按照有关法律、法规和政策及时作出处理。未进行财务审计的村（居）委会，不得开展选举阶段的工作。四、加强村级后备干部的实践培养。各乡镇要认真推荐、储备、培养优秀的村干部人选，并按照每村3-5名要求建立村级后备干部库。要有意识地把村级后备干部推到工作前台，进行重点锻炼培养，让他们提前熟悉工作情况，进入工作状态。各乡镇要在10月25日前将《村级后备干部基本情况登记表》上报县委村建办（见附件2）。五、切实加强对选举工作的领导和指导。各乡镇要按照市、县工作要求成立村党组织换届选举工作领导小组和村委会换届选举工作指导小组。要认真宣传村“两委”换届选举工作的重要意义，动员广大选民积极参与、支持、配合换届选举工作。要强化换届纪律宣传，使“五个严禁、十七个不准、五个一律”等换届纪律家喻户晓，人人皆知，保证换届风清气正。要加强对换届选举工作纪律执行的监督检查，及时查处党员干部违反换届选举工作纪律的行为，确保换届选举工作依法、有序、顺利进行。附件1：***县村“两委”换届选举摸底排查情况登记表；2：***县村级后备干部基本情况登记表中共***县委组织部中共***县委村建办2011年10月16日中共***县委组织部办公室2011年10月16日印发（共印40份）第2页共2页