乐山犍为汇运驾驶学校二〇一二年度质量信誉考核资料[第二部分：质量信誉保障指标]第1页共80页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第1页共80页二〇一二年九月目录索引(一)教练车1、建立车辆技术档案…………………………………………………………………………052、车辆技术档案规范、内容完整……………………………………………………………053、使用符合技术标准或管理规定的教练车教学……………………………………………054、执行先审批后购置车辆的原则，按规定办理道路运输证………………………………065、教练车车辆技术状况为二级以上的比例应达到规定标准………………………………06(二)教练场地1.教练场建设规范、科目齐全、布局合理，场地面积能满足所拥有车辆数的训练要求…………………………………………………062.理论教室设置合理、整洁卫生，满足学员的培训需要……………………………………07(三)教练员1、建立健全教练员档案………………………………………………………………………072、教练员档案规范、内容完整………………………………………………………………083、所有教练员必须持证上岗…………………………………………………………………084、驾校必须与教练员签订安全责任书………………………………………………………085、驾校组织教练员脱产培训…………………………………………………………………第2页共80页第1页共80页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第2页共80页086、操作教练员配备比例达到相关规定………………………………………………………12(四)教学设备1、建立计算机单机或网络教学系统…………………………………………………………142、安装使用培训计算机计时管理系统………………………………………………………153、配备使用模拟驾驶器教学…………………………………………………………………154、教学设施设备完好…………………………………………………………………………16(五)经营场所1、经营证照齐全有效…………………………………………………………………………162、具备相应的办公条件，规范设置报名处…………………………………………………17(六)机构职责制度1、建立健全教学、教练员、学员、质量、安全、结业考试和设施设备管理机构………182、建立健全驾校负责人、安全管理人员、教练员和其他人员的岗位职责………………193、按要求配备合适的理论教学负责人、操作训练负责人、教练车管理人员、结业考核人员和计算机管理人员…………………………………………264、按规定建立健全驾驶培训14个工作制度和8个工作规范……………………………27(七)学籍管理1、建立学员文字、电子档案…………………………………………………………………462、学员档案包括学员登记表、教学日志、培训记录、结业考试成绩单…………………463、学员档案保留期限应符合有关规定………………………………………………………47(八)培训收费第3页共80页第2页共80页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第3页共80页1、培训收费依据、项目、标准、方式按规定公示…………………………………………482、按公示标准收费……………………………………………………………………………493、培训收费标准应向道路运输管理机构备案………………………………………………494、收费应变出具正规票据……………………………………………………………………49(九)诚信服务和廉洁、文明教学1、与学员签订规范的培训合同或协议………………………………………………………492、建立健全诚信服务和廉洁从教制度………………………………………………………493、认真履行诚信服务和廉洁从教相关内容…………………………………………………504、实行人性化教学，有良好的校风校纪……………………………………………………51(十)公平竞争1、规范设立分支机构、招生点………………………………………………………………512、严格按照相关规定招生、收费和培训……………...
