交通局纪检监察室年度工作计划VIP免费

交通局纪检监察室年度工作计划交通局纪检监察室年度工作计划为认真贯彻落实市纪委工作要求，结合交通运输局工作实际，加强党风廉政建设工作，特制定纪检监察室工作计划如下：一、总的任务认真落实中央《建立健全惩治和预防腐败体系2013——2017工作规划》，以科学发展观为指导，以确保政令畅通、保持党的纯洁性、切实维护群众利益、健全完善惩防体系，从严惩处违纪违法行为，不断加强自身建设为重点，坚持围绕中心，服务大局，开拓创新，狠抓落实，不断取得党风廉政建设新成效，为交通运输事业更好更快发展提供坚强保障。做到坚持一条主线，围绕两个目标，完善三项机制，突出四个重点，（简称1234工程）坚持一条主线，坚持以开展党的群众路线教育活动，认真落实党风廉政建设责任制为主线。围绕两个目标，以着力解决“四风”问题和群众反映强烈的突出问题，进一步整肃机关躲事懒政风气，提升队伍建设满意率，降低全局干部职工违法违纪率为工作目标。完善三项机制，着力构建全局干部职工“不想腐”的教育机制，“不能腐”的防范监督机制和“不敢腐”的惩治处罚机制。突出四个重点，充分发挥纪检监察室的职能作用，把“勤教育、重管理、强监督、严查处”贯穿全年工作始终。二、工作目标及要求1、开展查“四风”专项治理活动。强化集中治理，开展查“四风”专项治理，以着力解决“四风”问题和“六多六少”问题，群众反映强烈的突出问题为目标，通过开展专项治理，促进全局各单位及窗口服务单位争先创优，增强服务意识，进一步转变工作作风，提高行政效能，创建更加优良宽松的经济发展环境。2、强化教育，增强拒腐防变能力。一是要强化党的纯洁性教育。结合党的群众路线教育实践活动。通过开展中心组学习、党课专题辅导、培训学习灌输、组织考试等形式，大力开展对党员干部，特别是领导干部的理想信念教育、党的优良传统和第1页共6页作风教育、法规制度教育、道德修养教育、警示教育谈话、正面典型宣传和剖析反面案例等方式，引导广大党员树立正确的世界观、价值观和政绩观，强化廉洁从政意识。二是要以分层分岗施教为主要手段，对重点岗位、重点人员进行风险教育，岗位廉政教育，引导党员干部明确岗位职责，认清权力风险，强化廉政意识。三是开展形式多样的廉政文化建设活动，努力营造风清气正、干事创业的良好氛围。3、强化责任制落实，增强领导干部责任意识。深入学习贯彻落实《关于实行党风廉政建设责任制的规定》，要做到“三强化三落实”。一是要强化责任主体抓落实。作为责任主体，各级领导班子要把党风廉政建设和反腐败工作列入重要议事日程，纳入全局性工作，做到一起部署、一起落实、一起检查、一起考核；党政一把手要认真履行“第一责任人”的职责，要承担起领导和组织的责任，做到“一岗双责”，两手一起抓。要把党风廉政建设和反腐败工作任务逐级量化分解，把责任落实到单位，落实到岗位，落实到人。二是要强化责任追究抓落实。要不折不扣地按照“下管一级、上追一级”和“谁主管谁负责、谁负责谁承担”的原则，做到“有责必究、究必到位”。对党风廉政建设抓的不力、群众反映强烈的单位，要严格责任追究，决不隐瞒袒护、姑息迁就。三是要强化监督检查抓落实。按照反腐倡廉的工作部署和党风廉政责任制的具体要求，局纪委对基层党风廉政建设情况开展经常性的监督检查，切实增强领导干部的责任意识，促进党风廉政建设责任制落实。4、强化监督检查，增强领导干部廉洁自律意识。一是要认真落实党内监督各项制度，加强对党内监督条例执行情况的监督检查，认真落实规范个人有关事项报告、述职述廉、诫勉谈话、科级干部任前廉政谈话、定期廉政约谈、廉政考试、函询等制度。全面推进党务、政务公开，确保权力在阳光下运行。二是要对国有企业领导人员廉洁从业有关规定贯彻执行的监督检查。强化“三重一大”专项决策规则和程序监督，确保国有资产保值增值。三是要强化各级党政“一把手”的监督。党政一把手是腐败诱惑的目标，是攻击的靶子，既需自律，也要严格监督强化他律，要完善监督措施，突出监督重点，前移监督第2页共6页关口，对重点领域、重点岗位、重点人员、重要事项全方位...