第1页共2页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第1页共2页编号：ZT—HR--0011.基本资料日期2.领导关系3.关键工作指标及工作目标4.职责与职权5.任职基本资格6.任职所需知识结构7.任职所需的能力结构能力职位所需能力举一最具代表性事例弱中强7.1计划能力1234567本职工作的安排7.2组织能力1234567/7.3协调沟通能力1234567与上级之间的沟通7.4指挥能力1234567/7.5控制能力1234567/7.6决策能力1234567/7.7学习能力1234567专业技能知识的学习7.8指导培养下属能力1234567学徒工作的指导7.9口才能力1234567/7.10文笔能力1234567/1职位名称:电加工师傅2所属部门:工模部3撰写人:4本部门审核人:5人力资源部门审核人:6批准人:7批准日期:1直接领导下属职位数量:02直接上级领导:电加工组长1.每月电加工零件准交率＞98%；2.每月电加工零件的报废率＜0.1%；3.每月电加工零件的合格率＞95%；1．服从工作安排，独立完成所有电加工件的加工，保证准时交货率；2．努力提高操作技能，确保加工件的品质；3．对所有设备的日常维护和保养;4．遵从安全操作规章制度;5．劳动安全保正权。6．设备，技能整改建议权。1.高中以上；2.对模具一定认识；3.有相关工作二年以上经验；1.专业知识：机械加工工艺2.模具工程，自动化加工，数控技术；3.计算机知识：一般；第2页共2页第1页共2页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第2页共2页7.11开拓创新能力1234567本职工作流程的改进
