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企业“五落实五到位”规章制度(范本)VIP免费

企业“五落实五到位”规章制度(范本)_第1页
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企业“五落实五到位”制度(范本)附件1《企业安全生产责任体系五落实五到位规定》一是必须落实“党政同责”要求,董事长、党组织书记、总经理对本企业安全生产工作共同承担领导责任。二是必须落实安全生产“一岗双责”,所有领导班子成员对分管范围内安全生产工作承担相应职责。三是必须落实安全生产组织领导机构,成立安全生产委员会,由董事长或总经理担任主任。四是必须落实安全管理力量,依法设置安全生产管理机构,配齐配强注册安全工程师等专业安全管理人员。五是必须落实安全生产报告制度,定期向董事会、业绩考核部门报告安全生产情况,并向社会公示。六是必须做到安全责任到位、安全投入到位、安全培训到位、安全管理到位、应急救援到位。检查内容。企业层面。(1)是否将《五落实五到位规定》执行情况张贴在醒目位置,并严格按照要求完善安全生产领导责任制,调整安全生产管理机构人员,建立相关工作制度。(2)是否落实“党政同责”要求,董事长、党组织书记、总经理对本企业安全生产工作共同承担领导责任。(3)是否落实安全生产“一岗双责”,所有领导班子成员对分管范围内安全生产工作承担相应职责。(4)是否落实安全生产组织领导机构,成立安全生产委员会,由董事长或总经理担任主任。(5)是否落实安全管理力量,依法设置安全生产管理机构,配齐配强注册安全工程师等专业安全管理人员。(6)是否落实安全生产报告制度,定期向董事会、业绩考核部门报告安全生产情况,并向社会公示。(7)是否做到安全责任到位、安全投入到位、安全培训到位、安全管理到位、应急救援到位。(8)宣传学习新《安全生产法》情况。

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