冬季矛盾纠纷排查总结冬季为矛盾多发期,适逢是市、镇人大代表选举及“村两委会”换届,华山司法所充分发挥人民调解工作优势,调动一切积极因素,扎实有效抓好冬春季矛盾纠纷排查调处工作,最大限度化解社会不和谐因素,切实维护选举换届期间的社会稳定
一是组织保障到位
为确保工作有效开展,制定了《华山镇冬季矛盾纠纷排查调处实施方案》,明确工作重点、工作方法、具体要求,成立了以党委书记为组长、镇长为副组长、副职领导和司法所长为成员的排查调处领导小组,并明确司法所、村委会、的相关职责,做到任务具体、责任明确,形成一级抓一级、层层抓落实的良好局面
二是督促检查到位
按《华山镇冬季矛盾纠纷排查调处实施方案》的总体安排,包片副职领导适时深入各村、社区督促检查,将检查结果作为年终考核的重要依据,对工作不力的及时给予批评教育,并督促其限期整改,以此推动排查调处工作全面深入开展,做到纵向到底、横向到边,不留死角,准确掌握全镇社会民间纠纷动向,及时调整工作重点
三是领导示范带动到位
根据各村、社区上报的情况,镇领导小组在综合分析梳理的基础上,由包片领导及时带领包村干部,村干部与司法所人员、村调委会主任共同化解了调处难度大、时间跨度长的重大疑难矛盾纠纷
先后化解调处了仿车村李百锁因耕地通道多次到县有关部门上访的土地纠纷,化解了郝堡村郝明礼与郝拉锁争执而相互大打出手的医药费纠纷,起到较好的示范带动作用
四是工作措施落实到位
按镇政府的总体安排布置,华山司法所组织各村级人民调解员深入村、社区,进村入户了解社情民意,掌握纠纷动向,在及时向镇政府报告情况的同时,有针对性地向广大人民群众宣传相关的法律法规,并及时对各类矛盾纠纷进行调处化解,最大限度减少社会不和谐因素
自冬季矛盾纠纷排查调处工作开展以来,共排查矛盾纠纷33件,调处33件,其中调处成功第1页共12页30件,成功率为97%,其余纠纷正在妥善调处中