工信局四比四创的工作总结全县工业企业对标行动由示范企业向所有企业延伸。各企业面向国内高端开展能耗等对标，增强了企业面向市场挖潜增效的主动性和创造性。特别是铁矿石采选加工企业在铁矿产品低谜的不利条件下，利用县政府出台的优惠政策，积极启动生产，扩大销售渠道。炉料有限责任公司、矿业有限公司两家企业已经步入规模以上企业行列；石墨有限责任公司、新兴石墨矿、矿业有限责任公司、建材有限公司、矿业有限责任公司5家企业积极创造条件，计划20xx年底前入统。今年，各企业积极参加有关部门组织的电工技能及安全等培训，参训人数达100多人次。二是扎实开展部门帮企活动。我局按照“一企一策”的工作方式，逐户摸排企业在发展过程中存在的困难和问题，有针对性地制定帮扶措施，帮助企业提高生产经营和管理水平，重点协调解决企业在项目建设资金、土地等方面的实际困难。对涉及融资等发展的共性问题，及时向县政府反映，提出意见和建议。主要从政策落实、融资服务、项目建设等关键环节入手，努力为企业提供优质服务。积极与金融部门沟通，为海原矿业有限公司解决了启动资金，促进了企业正常生产；协调电力部门，为盛世特钢有限公司解决了电力增容；为晶舰石墨有限公司聘请有关技术人员进行采矿设计，提高了原矿回收率；将县兴荣明胶饲料有限公司开发的“胶原蛋白生物活性多肽”项目推荐为20xx年省级工业企业技术改造项目进行重点扶持。三是强化效能建设，提高办事效率。20xx年，我局在原有的服务承诺上提出从细心抓环节上入手，提供深度地发展服务。为了确保咨询引导、延时加班、预约定时、提前介入、全程跟踪等措施到位，工作人员随叫随到、随到随办、急事急办、特事特办、难事易办作为一项服务考核标准，最大限度地缩短准入时限，提高审批效率。今年为8家矿山企业办理了供用电审批手续。同时，我们认真负责地做好“县民营经济领导小组办公室”、“县企业减负领导小组办公第1页共7页室”和“县电力设施管理领导小组办公室”的日常工作，努力为企业营造良好的发展环境第二篇：区工信局党工委关于开展“四亮四创四评”活动情况总结区工信局党工委关于开展“四亮四创四评”活动情况总结区工信局党工委按照区委的安排部署，根据区委深入开展创先争优活动领导小组文件要求，结合我局实际、精心组织，大胆创新、把“四亮四创四评”活动与各项工作密切地结合起来，并一同部署一同开展，扎实推进创先争优活动，取得了较好的成效。现将工作情况总结如下：一、“四亮四创四评”活动开展情况按照区委的要求，我局把“四亮四创四评”活动与提升部门形象，加强队伍建设相结合，与创建省级文明城市相结合，与抓项目、保增长、促发展等重要工作任务相结合，于10月下旬召开了在全系统开展“四亮四创四评”活动动员，就此项工作做了动员部署，并结合实际，成立了以李德军书记为组长，张晓华局长、孙彦局长、汪顺才副书记为副组长，相关领导为成员的活动领导小组，制发了我局活动工作方案，明确了任务和要求，严格按照“四明四严”要求，抓出特色，抓出亮点，确保活动不落实，不走样。二、突出“四亮”比干劲，提升服务水平创先进一是亮流程，方便群众查询；结合股室实际，设立便利的展务平台，展示业务流程图，发放便民服务手册、亲口解说等方式，将工作流程和办事要件进行公开、宣传，方便群众办事。二是亮1身份，接受群众监督。积极开展“党员示范窗口”。“党员先锋岗”、“党员责任区”等活动，通过摆放台签，佩戴党徽、挂牌上岗等方式，服务人员的姓名、职务等信息进行公开，接受群众监督。目前，我局设立党员先锋岗2个，26名党员实行了挂牌上岗。三是亮职责，主动服务群众。通过岗位监督栏、党务公开栏、佩戴上岗证等形式，对窗口单位和服务行业人员工作职责、履职要求、工作时限等进行公开。四是亮承诺，落实承诺事项。把单位和党员服务承诺情况，通过公开第2页共7页栏、宣传橱窗等形式进行公开，自觉接受社会监督，促进承诺事项落到突处。三、存在的问题经过“四亮四创四评”活动的开展，亮出了单位干部职工的身份，增强了人民群众对行政人员的监督。特别是单位职能职责和承诺的公...
