2024年广告业务员年终个人总结与2024年广告业务员营销年终总结汇编2024年广告业务员年终个人总结这一点以前工作中根本就没注意过的事,自己打分也是0分,所以要想尽一切办法从侧面的了解决策者的思路和一贯作风,假如决策者有了新的问题和挑战就要联合向导(影响层)寻找解决方案,关注决策这所想的所关注的,自己也尽量与决策者直接面谈,所以要换位思考决策者的想法和理解影响层最关怀的话题进行深化
第三步理解完了决策者的思路和媒体选择后应紧接着进行决策者的需求分析和推断:这一点自己的分数也是0分,因为以前即使找到了决策层也不会这么细的进行分析和推断,所以对决策者的思路总觉得一头雾水,当然这里面的因素很多,但这一点我觉得也是最重要的原因之一
摧龙六式的第四式价值的呈现:里面看到了要想取得一个客户的信任和签约仅仅提供媒体价值是远远不够的,更重要的是对客户的本人爱好和公司最根本的目标需求和需要解决得问题,这些问题不解决即使签约的客户,没有一定得成就感,也觉得可能是运气比较好
第一步结合客户的需求点和待解决的问题内容进行价值呈报:这一点自己只能给以前的工作打20分,因为以前总觉得自己的价值自己的优势说的越多可能越能打动顾客的心理,现在知道了客户决定采购时决不可能只看某一个指标,应该将采购指标引导到对我们有利的方面来,自己领悟到无论你将的产品特点说的再好、讲的再诱人,只要竞争对手只要比你好一点,比你心细一点,那我就失败了
所以第1页共5页在以后业务的过程中一定要围绕客户的需求找到优势和劣势,去巩固优势消除威胁
第二步与影响层的互动和介入:这一点只能给自己打20分,因为以前假如和发起人联系的话,我会把所有的希望寄予与这个发起人,然后就一直和发起人打太极,缺少及时的与决策者影响层互动和介入,所以以后要善于跨越联系人发起人到影响人拍板人,要做到先去接触再和向导认真讨论和分析,从而达到签约的目的