乡镇党委书记抓基层党建述职报告8篇乡镇党委书记抓基层党建述职报告8篇基层党建工作述职报告01依照安排,我将201*年抓基层党建工作情况报告如下:一、基层党建工作整体情况1、抓牢书记“龙头”,逐层传导压力
一直坚持“书记抓与抓书记”工作理念不动摇,每月按时召开党建工作例会,研究部署党建工作,每季度对所辖党支部进展一次督导检查今年7月1日举办了抓党建促脱贫现场观摩会和座谈会
年终,通过“述职评议”进一步压实党建责任,各支部书记围绕岗位职责,做到责任上肩,党建责任制得到落实
2、施行绩效考评,激发干部活力
年初修订并下发《村干部绩效治理方法》,全面推行村干部专职化治理,落实“根本酬劳+绩效酬劳”的构造酬劳制
12月份前,村干部根本酬劳已经兑付到位,绩效酬劳依照年终考评结果予以兑现
通过绩效治理,使村干部“干有目的、干有保障、干有约束”,基层党组织的执行力明显加强
3、强化教育培训,提升党员素养
深化推进“两学一做”学习教育常态化制度化,今年组织学习宣传十九大精神、系列讲话、政策文件、开展党员、党建业务等各级各类专题培训20余次,参训党员干部1000余人次,我本人带头讲专题党课3次
各党支部也建立了党员学习交流群,定期推送以十九大精神、“两学一做”、整县推进、支部标准化、“双十星”争创等为主要内容的红色信息,让党员随时随地都能接受党性教育
结合本镇主导产业开展需求,邀请茶叶、菊花、养蜂等专业技术人员开展专业技术培训4次,培训农村党员群众300人次、有用人才200人次
4、抓实基层根底,促进工作落实
一是抓支部标准
下发支部标准化建立目录,统一印制帐表卡册和记录薄,工作做到有部署、有督办、有通报,对照支部建立“五个标准”查找短板,列出咨询题整改清单
二是抓党群中心建立治理使用
大力推进党群效劳中心建立,已经落实新建、改扩建任务6个,进一步完善党群中心功能,为各村购置一批办公设备