文秘应聘工作简历模板mportant;”width=“100”>简历编号：更新日期：姓名：范文网站国籍：中国目前所在地：广州民族：汉族户口所在地：茂名身材：161cm50kg婚姻情况：未婚年龄：23诚信徽章：人才测评：求职意向及工作经历人才类型：应聘职位：采购员/助理、外贸跟单/跟单助理、文秘/文员：工作年限：4职称：无职称求职类型：均可可到职日期：随时月薪要求：面议希望工作地区：广州天河区越秀区个人工作经历：公司名称：起止年月：2012-03～2012-07澳拿石油公司性质：私营企业所属行业：石油/化工/矿产/地质担任职务：业务跟单工作描绘：1.预定客户，上门访问客户；2.订单记录表及时更新，客户材料及时更新，常以、短信、邮件等方式咨询候及传送新产品信息，作材料宣传；3.负责对产品、样品的下单、报价、交货、质量等异常情况及时与客户沟通协调，严重情况向上级汇报，并跟进处理结果；4.协助业务人员对新客户的需求、材料、信息处理，并跟进处理，以满足客户需求；5.处理经理临时交待事情.离任缘故：个人缘故公司名称：起止年月：2011-03～2012-03深圳麦迪瑞科技公司性质：私营企业所属行业：贸易/消费/制造/营运担任职务：仓库文员工作描绘：1.对所有来料进展系统入仓工作，确保来料及时入仓。2.操作ERP系统制单并出货，保证单据及出货无误。3.每月底做委外加工厂流水账并协助财务核对。4.协助部门主管完本钱部门相关工作.离任缘故：寻找新开展公司名称：起止年月：2008-06～2010-12龙威业服饰深圳公司性质：中外合资所属行业：服装/纺织/皮革/鞋业担任职务：人事兼会计工作描绘：A、1.负责人员招聘，通过多种渠道为公司寻求适宜的人才；安排面试办理入职手续，整理和更新员工个人档案。2.新员工入职前的培训及手续的办理。3.负责统计每天香港同事到大陆公司的人数并通知经理餐师傅当天就餐人数，制造饭堂的报销单给财务部对账4.负责新旧员工人事档案的治理及劳动合同签定或续签的治理。5.负责帮用车同事叫车，统计每个月的用车申请单给财务部对账6.主管临时交给的其他任务。B、负责应付账款往来核算1.接收原材料入库单、销售发票，核算、审核付款清单和各种应付账款，审核各项记录；2.登账，记账。离任缘故：转换工作环境志愿者经历：教育背景毕业院校：西江中学最高学历：高中毕业日期：2008-06-01所学专业一：生物类所学专业二：受教育培训经历：起始年月终止年月学校（机构）专业获得证书证书编号2008-072008-11平湖成人学校会计从业资历证语言才能外语：英语一般国语水平：通晓粤语水平：通晓工作才能及其他特长纯熟掌握windows办公软件，如ERP系统,word,excel.详细个人自传本人爽朗爽朗,大方热情.对工作热情积极，认真负责，责任心强，擅长团队工作，有特别强的原那么性有特别强的自学才能和创新才能，对新事物新知识有浓重的兴趣和习惯才能独立考虑，能迅速掌握所需要的技术知识。思路创作方向决定了简历的起始印象分!颇具质量的求职简历无疑是每一位求职者都希望创作出来的，即便每一位求职者都特别着重对这一咨询题的创作，但这却并不代表他们确实能够书写出比拟完善且运用价值较高的简历出来，我们需要理解的是，能够增进个人才能的简历不仅仅需要颇具针对性的进展简历创作，同时求职者还应该对它的创作风格有所关注。创作的方向一览：高质量简历1、通常情况下，能够在递交后便投合招聘方需求的求职简历，必需要在呈现出简历完好性的同时，发挥出那平常人无法想象的才能。平常求职者在书写简历时，大都会依照本人的才能优势来进展平衡性较差的表达，这也就使特别多人即便认确实进展简历创作，但也无法表现出优质的运用效果。高质量简历2、优劣同具的简历，也是一种成功性与妨碍力比拟高的创作方式。优劣同具说的是求职者的优势与优势能够完全的在简历中呈现出来，即便这些简历看起来效果大概并没有那些只是阐述优势的简历那么出色，它的有用效果却证明了这种理念是特别错误的。不管施行怎么样的创作，求职者都会将就职当做第一目的来对待，因此我们需要关注的咨询题也确实是利用上述两点信息的散布来到达预期效果，就算是实力比拟差的求职者也能够发挥出极为出色的运用效果，这正是为何我们要着重简历创作的主要缘故。
