团支书班长培训学习心得4篇团支书班长培训学习心得“实践是检验真理的唯一标准。”事实上上午的几个看似简单的小游戏从细节上也表达了实践和体验的重要性，从一开场的“能不能在规定时间内完成”的小疑心到最后的超提早完成的欣喜又让我体会到了团队的力量!面对难题时，集体的智慧、团队的协作总能让事情变得更加简单，更加容易操作!假设一个班集体是一艘船，那么班支确实是舵手。如何当好这个舵手?一是要有胆量，敢想敢做勇于创新;二是要有见识，学会利用资源，用知识武装本人;三是要敢发声，理解集体，满足大多数人的需求;四是要有特色，要能随机应变，合理运用工具让工作独一无二。社交媒体是一个公众平台，我们所发表的任何言论都有可能会在不经意间对别人造成不好的阻碍，尽管我们不能让所有人都支持我们的看法，但我们能够“三思而后行”，我们要有一种社会责任感，为本人的言论负责!网络班级也是如此，它是一个实体班级的延伸，网络班级的建立对实体班级有着严峻意义!选择成为一名班长，我的初衷是为了认识更多的同学，协助我本人和班里的同学们更好的习惯大学生活。但我没想到，仅仅成为班长一个多月时间，我就遇到了特别多对我而言棘手的征询题，不仅仅是在学习方面，在班级工作开展方面，也时常不知所措。今天参加完支班培训班，我学到了特别多开展班级工作和增加班里同学在班级活动中参与感的方法，收获颇丰。尤其是在刘三宝教师讲述本人大学时班级的故事时，我感受特别多。我们大一的支书班长是为我们班级今后四年的开展奠定根底的，因此我们一定要带着班级走向一条越来越好的路，不负众望。我不禁想到了几天前去参加颁奖典礼时看到的那个优秀班级，他们的活动充实而有意义，还曾经请到了前校长邓秀新教师为他们演讲。这种精彩的活动给了同学们特别大的动力。刘教师也在演讲中提到，我们能够在班级活动中，请优秀的教师以及学长学姐参与，协助同学们更好的理解大学，理解人生。愿以后还能有时机参与这类活动，协助我们18级的新班支们，更好的开展工作。一个好的班级必定有着优秀的班级文化，有着共同恪守的班级制度，这是刘三宝教师向我们传达的观念。然而，班级文化与制度并不是一朝一夕就能完成的，因此，如何建立好班级文化便成了我们面临的首要征询题。两场讲座都在教我们如何成长为优秀的学生干部，不管是从生活中的一点一滴来关怀同学仍然灵敏运用新媒体调动同学的积极性，目的都是一样的，都希望能通过这些方式让班级变得更加融洽，凝聚力更强，班级文化与制度也会在这些活动中慢慢构成，那么，如何组织与开展这些活动便是班支的责任。班支所要做的是成为一个引路人，我们能够为大家制造各种各样的时机，我们能够告诉他们哪些是有用的，哪些是正确的，我们所要做的是引领他们走向正确的道路，鼓舞他们坚持走下去，同时班支也要以身作那么，身为一个班最核心的领导力量，你的行为准那么时刻被大家关注着，一个优秀的班支会让他们有着看齐的方法，从而让这个班级越来越优秀!一个优秀的引路人必定要有着强大的执行才能，这能够表达在活动的组织上，也能够表达在开展活动的方式上，也许是一次班会，也许是一次网络上的讨论，不管是什么都需要一个详尽的前期安排，精简的评估，开展过程也考验着班支的掌控才能，没有强大的执行力是无法完满完成这些任务的!作为18级的新班委，我们还在成长中，但既然已经决定担任班支，我们就要英勇的担起这份责任，才能是一点点锻炼出来的，我相信通过磨砺之后，我们都能成为一个尽职尽责的引路人!今天是第一天的班支培训，尽管最开场怀着一点点的抵触情绪，但是在真正开场了这次培训后，我便忘我地融入了进去。上午的一系列游戏，让我们来自不同院系的班支互相理解互相配合，同时大家都玩得特别欢乐，让我们在一周的单调学习后有了一次愉悦的放松时机。今天阳光特别温顺特别暖，我们在阳光里一起欢笑，一起体验合作的力量。下午的更是让我们学到了更多。如何当好一个班支，也是我们自中选以来不断在考虑的征询题，而今天，我们一起领悟了当上班支的责任我们既事领头人，也是中间人，也是同学们的“仆人”。我们中选了班支，不是意味...
