职业卫生治理机构职责1、按照国家有关职业病防治的法律、法规、标准和标准，在公司（厂）负责人的领导下，详细组织施行各项职业病防治工作并依法承担职业病防治工作的直截了当责任。：2、制订公司（厂）职业卫生治理工作打算，确定明确的目的及量化指标，并组织详细施行，保证经费的落实和使用。3、组织制订（修正）职业卫生治理制度和职业卫生操作规程，并催促执行。4、按照公司（厂）机构设置，明确各部门、各岗位人员职业病防治职责。负责确定职业危害识别、评价及其操纵人员的职责、义务和权利，并告知劳动者。5、负责公司（厂）工作场所职业卫生监测和职工职业健康监护。建立符合标准的“职业卫生档案”。6、组织对全公司干部、员工进展职业病防治法规、职业病危害知识培训与宣传教育。对在职业病防治工作中有奉献的进展表扬、奖励，对违章者、不履行职责者进展批判教育和处分。7、定期检查公司（厂）和各部门职业病防治工作开展情况，并对其进展评估。觉察征询题及时研究，制订整改措施，落实部门按期处理。8、定期理解各部门、车间、平安技术人员、职工关于职业病防治的有关情况，及时采取措施。9、公司（厂）内发生职业病危害事故，要科学应对、妥善处理、及时报告，并积极协助有关部门调查和处理，对有关责任人予以严肃处理。???
