邮政分公司书记党建工作述职报告邮政分公司书记党建工作述职报告按照市直机关工委要求，现将201*年度党建工作情况报告如下:一、201*年度党建工作情况201*年，**市分公司党委坚持以全面从严治党统领全局，以“六抓六实”为指导，加强党的建立各项工作，为企业转型开展提供了坚强保证。(一)抓班子，履实职，强化管党治党的政治担当。逐级签订落实全面从严治党要求《主体责任书》《专责监视责任书》，构成层层抓落实的责任体系;制定基层党支部阶梯联创考核评定等方法，使党建工作有章可循、有序推进、引向纵深;厘清信访处理途径，落实“一案双查”，今年共收到信访件1件，按照信访核查流程办理，予以了结;按照市委组织部安排，今年按时按质顺利完成239名党员信息采集工作。(二)抓学习，落实处，坚持不懈强化党性修养。印发学习十九大精神的《工作方案》，通过中心组专题学习和个人自学的方式本来来本学习党的十九大报告，11月3日，党委书记为全体党员作辅导授课;制定“两学一做”学习教育《施行方案》《工作计划》，全年组织学习累计60余次，300余人次;制定中心组学习规那么和方案，全年共开展22次集中学习;开展“喜迎十九大、实干促跨越”等主题党日活动，增进党组织的凝聚力和向心力。(三)抓预防，鼓实劲，营建干事创业政治生态。以集团公司党组第三巡视组的反响的4大类征询题为主干，进一步梳理出16个大项、31条详细整改措施，现已经整改到位;重点针对节日节点，在群发布节日廉政提示，各分公司报送节日监视执纪情况，营建廉政过节气氛;开展第十八个党风廉政建立宣传教育月活动，加强党员干部廉洁自律认识。(四)抓中心，做实功，筑牢党在基层的政治堡垒。开展“阶梯”联创等工作，促进基层支局网点各项工作迈上新台阶;典型引领运营开展，涌现出夷陵区长江支局、王远浒等先进网点和人物;持续开展“党建+运营开展”工作，聚焦征询题，定向施策，起到了党建工作有力、业务开展加速的效果。(五)抓队伍，出实招，坚决落实党管干部原那么。严格按照干部选拔程序做好各级领导班子的补充调整工作，构成合理的梯次构造，今年对部分分公司领导班子成员进展调整补充;开展选人用人专项检查，今年对岗位变动的18名干部和新提拔的6名干部开展任前廉政谈话和，并赠送书籍;注重培训工作，11月25日，330名干部员工参加素养教育培训大会，提振员工精气神。(六)抓文化，务实效，提振干部职工精神风貌。组织企业文化知识测试和抢答活动，抢答活动共有1388人实时参加;举办企业文化主题演讲，11名选手入围总决赛，展现广大基层员工爱岗敬业、实干担当的精神风貌;积极创立“三个十佳”，已向省分公司推选长阳龙舟坪支局、宜都陆城投递站、远安嫘祖支局真金邮路申报“三个十佳”;全面落实文明创立任务，连续5个月利用周末时间参加文明劝导，我公司已获2015年-201*年省级文明单位、文明行业，我被评为**市争创全国文明城市“三连冠”突出奉献个人。二、工作中存在的征询题一是党建工作机制有待完善。基层党建工作的考核征询责方法、党员的教育治理制度和鼓舞约束机制未健全，基层党建工作缺乏有效的施行手段，执行力还不够大。二是党员先锋认识有待强化。部分基层党组织不注重发挥党员先锋典范作用，致使个别党员放松了对本人的要求，党性认识淡簿，日常工作中把自已等同于一般群众，缺乏全局观念。三是党建活动方式有待丰富。党建活动缺少创新，存在流于方式的现象，吸引力和凝聚力不够;部分基层党组织对党员的思想教育缺乏针对性，教育内容单调，方式方法单一，缺乏活力和活力。三、今年的工作思路(一)学习十九大精神，加强“四种认识”。把学习宣传贯彻党的十九大精神学习作为市分公司党委的重要政治任务，确保全市邮政各级党组织、全体党员干部本来来本学、认真刻苦学，加强“四种认识”。(二)夯实主体责任，全面从严治党。实在履行主体责任，严肃党内政治生活，强化监视执纪征询责，带着全市邮政企业各级党组织强化思想教育之责、做好示范带头之责，把全面从严治党的责任压实到基层一线，让基层党组织成为坚强的战斗堡垒。(三)健全工作机制，提升党建水平。不断完善党建工作责任机制、述职评议考核机制...
