县工商局第三季度工作总结VIP专享VIP免费

县工商局第三季度工作总结今年以来，我局在县委、县政府和市局党组的正确领导下，以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，深入实践科学发展观，严格落实五个更加，紧紧围绕一二三四五的工作思路（即围绕六个始终抓紧这一共识，坚持艰苦奋斗、从严治局两项原则，树立责任、实干、大局三种意识，把握提升素质、服务发展、市场监管、消费维权四条主线，全面打造学习、效率、创新、责任、节约五型工商），在抓好内务管理、自身建设、服务发展、科学监管等方面下功夫，各项工作取得了一定的成绩，现将第三季度工作总结如下：一、外抓管理、内强素质，队伍形象得到更大提升我局坚持以队伍建设为重点，不断强化全体干部职工的的政治意识、大局意识和廉洁意识，努力提高人员素质，坚持深入基层走访调查，密切联系群众，探索建立符合工商工作的领导机制和工作机制，认真解决基层队伍建设中存在的困难和问题，形成了队伍建设常抓不懈的强大合力。（一）强管理，谋发展，推进发展创新提升年活动。根据县政府《关于开展发展创新提升年活动工作方案》的要求，我局发展创新提升年活动有序推进。一是召开了动员会，成立了领导小组，制定了实施方案，并对20项重点工作进行了分解，各责任单位制定了具体的工作措施。二是认真开展我为发展创新提升做什么大思考活动，收集建议118条，签订发展创新提升年个人工作承诺93份。本篇文章来自资料管理下载。三是将百千万内设机构测评活动与访民情、听民意、解民难、惠民生大走访活动相结合，走访了企业517户，个体商户3910户。五是设置宣传栏8个，编发简报9期，宣传用稿9篇。六是在全系统开展五讲五增强专题教育活动中，共制作宣传栏3个，召开专题会议4次，刊发活动简报4份，收集个人自查、整改报告192份，各单位自查、整改报告28份。（二）抓廉能，查风险，扎实开展风险岗位廉能管理工作。我局按照县纪委的工作要求，认真开展风险岗位廉能管理工作，并取得了一定成效。一是成立领导小组，制定具体的工作措施，第1页共7页明确工作职责。二是查找单位风险点62个，制定防控措施53条，并进行等级评定，其中一级2个、二级14个、三级46个；个人风险点37个，制定防控措施37条，并进行等级评定，其中一级2个、二级8个、三级27个。三是制定工作流程图8张；签订单位廉政承诺书7份，个人廉政承诺书65份。四是聘请政风行风监督员9名，公布了举报电话和电子邮箱，对行政许可和收费依据进行了公示，接受社会各界的监督。此项工作纳入年终目标考评，考评结果作为年终评先评优依据，对检查中发现不按要求开展工作及不廉洁现象的，严格追究责任人的责任，确保工作不走过场。（三）学党史，争先进，深入推进创先争优活动。县局以建党90周年为契机，继续开展创先争优活动，有力加强了党员党性教育。一是组织全县工商系统广大干部职工学习党史，并采取闭卷考试的形式，在城厢中学分三个考场举行全县工商系统党史知识考试。二是抽调人员组队参加市局党章知识竞赛，全面了解和正确认识党的光辉历史、伟大成就、宝贵经验、光荣传统和优良作风，进一步增强对党的感情。三是县局组队参加省局文艺调演和市局歌咏比赛，抽调人员参加金圣杯全市纪检监察系统红歌大合唱比赛，参赛人员均取得了优异成绩。四是开展送温暖、促和谐走访慰问活动。走访慰问困难党员及先进党员3名，并送去慰问金，让党员干部切实感受到党组织的温暖。五是开展先进表彰活动。根据五好、五带头、五过硬的要求，县局表彰了先进基层党组织2个，优秀共产党员8名和优秀党务工作者2名。六是开展牢记宗旨、重温誓词活动。组织县局机关党员到莲花一枝枪纪念馆重温入党誓词，激励广大党员以党章规范自己的言行，牢记党的宗旨，立足岗位奉献，履行党员义务。（四）抓学习、巧安排，全面提升队伍整体素质。一是按照学习制度规定，在全系统开展了五个一学习活动，采取个人自学和集中学习相结合的方式，切实提高了干部职工应对新形势、解决新问题、促进新发展的能力；二是参加了省局组织的江西工商法制课堂进莲花活动，通过对执法办案知识及案例分析的学习，大家学到了很多实用性很强的知识，执法办案能力第2页共7页进一步得到...