第1页共3页编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第1页共3页通用电气:积极的利润管理者2001-02-28朱武祥(清华大学经济管理学院金融系)编译通用电气(以下简称GE)是由技术、金融服务、传媒、制造等12个在全球竞争中处于领先地位的产业构成的巨型多元化企业集团
经营区域遍及全球100多个国家,现有雇员34万,2000年预计销售收入1300亿美元
1986年GE收购KidderPeabody投资银行80%的股份,1994年,KidderPeabody投资银行因其雇员的交易行为损失12亿美元,GE因此损失7
这一巨额损失可能会毁了大多数大公司一年的盈利表现,甚至陷入财务危机
但GE基本上没有因此而削弱它持续稳定的收益增长历史趋势
尽管有这些损失,华尔街一些分析家仍然相信GE在会计政策变更前还可以使利润与上一年的51
8亿美元相持平甚至超过这个数
虽然1991年和1993年的净收益由于与退休福利相关的会计原则发生变更而有所下降,但GE的收益每年都在增长,收益增长率保持在1
7%到17%的范围内
对于GE这样一个由多项受商业周期影响的业务组成的大型企业集团来说,在其他许多公司受商业周期困扰、收益不稳定的情况下,GE超然于商业周期困扰之外、收益稳定增长的表现非同寻常,极少数公司能够做到这一点
GE保持利润稳定增长的奥秘何在
一个不可否认的解释因素是它旗下工业企业和金融服务部门在错综复杂的世界经济环境下的竞争优势,使其能够保持强劲、持续利润增长势头的能力
GE下属企业的业绩确实都比竞争对手出色
但实现利润稳定增长的另一个办法是“盈余管理”,即合理利用会计准则,精心安排确认收益和损失的时间来消除利润波动,特别是防止利润下降
不少投资银行家认为,GE是一个积极的盈余管理实践者
为了消除利润波动,GE经常用重组费用来抵销出售大型资产带来的一次性收益