海南镇老干部工作汇报近年来,我镇党委、政府在市委组织部、市老干局的正确指导下,下大气力加强老干部队伍建设,全面落实老干部各项政策,紧紧围绕“建设富裕、开放、文明、和谐新农村”的总体目标,多层次、多渠道地组织广大老干部充分发挥独特作用,为全镇经济和社会各项事业发展做出了积极的贡献
我们主要从以下三个方面开展工作:一、真正重视、加强领导,让老干部组织观念常存老干部工作做得好不好,老干部的作用发挥得好不好,都与党委政府的重视程度密切相关
我镇对老干部工作高度重视
一是加强领导
我镇专门成立了老干部工作领导小组,明确一名党委成员具体分管老干部工作,并把老干部工作列入党委主要议事日程,纳入年终目标考核内容
镇党委每年召开两次老干部工作专题会议,并邀请老干部代表参加,专门研究老干部工作
二是互相沟通
为取得老干部对党委、政府的支持与配合,镇党委主要领导每年两次向老干部通报全镇工作情况;党政班子成员每月12日轮留参加老干部学习例会,及时向老干部通报分管工作情况,征求老干部意见和建议;定期向党委汇报老干部工作情况,互相沟通,及时了解,使老干部工作有目标、有重点
此外,镇党委主要领导1经常走访慰问老干部,征求老干部的意见和建议
三是完善制度
为了切实加强老干部队伍建设,我镇成立了老干部党支部,我镇老干部支部共有党员18人,其中离休干部2人,我们根据老干部居住情况,成立了2个老干部党员活动领导小组,每月10日召开组长会,然后由组长组织召开老干部会和党小组会,同时我们准备逐步建立健全《老干部议事制度》、《老干部活动制度》、《老干部支部党小组活动制度》、《老干部走访慰问制度》、《在职干部联系老干部制度》等
二、真诚关怀、落实待遇,让老干部为民之心常在我镇本着“再难不难老干部、再穷不穷老干部、落实老干部政策就高不就低,宜宽不宜严”的基本原则,在落实老干部“两费”问题上不折不扣,坚定不移
几年来,机关