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2024年师徒结对指导计划范文与2024年干休所工作计划汇编VIP免费

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2024年师徒结对指导计划范文与2024年干休所工作计划汇编2024年师徒结对指导计划范文一、指导思想充分发挥学科带头人,教学骨干、经验丰富的老师教育教学优势、示范、辐射和引领作用,通过传、帮、带、导、提、教,切实加快青年老师成长,提高青年老师的教育教学能力和教育教学讨论水平。二、基本职责师傅:要做到“三带”:带师魂──敬业爱岗,无私奉献;带师能──掌握教育教学基础知识与技能;带师德──育德之道,为人师表。(1)仔细贯彻、模范执行师德法律规范,努力学习教育理论,更新教学观念,切实做好指导工作。(2)耐心细致地做好青年老师的思想工作,以良好的师表形象感染青年老师,以爱岗敬业的言行鼓舞青年老师,使徒弟学会教书的同时学会为师,引导徒弟健康成长。(3)指导徒弟合理安排工作计划,有序地开展教育教学和教科研活动,指导他们在教育教学教科研上取得成果,帮助他们解决在教育教学中遇到的困难。(4)调动和保护徒弟的工作积极性和主动性,及时帮助徒弟解决教学中存在的问题和纠正不良倾向,并对徒弟提出评定意见。三、主要内容1、徒弟能够胜任教育、教学工作,在本职岗位上积累一定工作经验。第1页共5页2、引导徒弟能以优秀老师、师德标兵为榜样,参加师德培训,注意法律规范言行。3、学校年度师德考核(合格及以上)。4、使徒弟对教学大纲和所教年级同学有比较全面地了解,能够制订完善的《学期教学目标》、能够独立分析教材、确定教学重、难点,安排教学环节,并有自己的一定特色。加强实践操作。5、鼓舞徒弟阅读优秀教案,学习先进教学理论,及时进行课后教学反思。6、使徒弟熟悉课堂常规,能够根据教学设计完成课堂教学任务,较好地完成教学目标。7、师傅每学期听徒弟上课不少于8节,课后有反馈,并简单记录“教学建议”。8、每学期上交《学期师徒教学活动总结》,并附上相关教案、听课记录等。9、撰写教学反思、随笔6篇以上,能够高质量地完成命卷,并有一份以上被录用。第2页共5页2024年干休所工作计划根据全市XX年老干部工作思路,结合我所工作实际,特制订XX年工作要点XX年市红旗街干休所工作的总体要求是:深化落实科学进展观,全面贯彻省市老干部工作会议精神,根据中组发(XX)10号、陕发(XX)11号和铜发(XX)10号文件的要求,继续坚持“六个老有”的进展思路,走服务为主,创新进展的路子,在调整中促转型,在转型中谋进展,着力提高老干部服务质量,努力推动我所老干部工作再上新台阶。一、努力推动离退休干部党支部建设,保证老干部各项政治待遇的落实第一,根据市委组织部、市委老干局关于进一步加强老干部党支部建设的指示精神,大力加强离退休干部党支部建设,汲取离退休党员进入干休所离退休党支部,过组织生活。进一步完善离退休党支部的组织建设和制度建设,广泛开展各项活动,与各支部签订目标责任书,要求各支部每月按时开展组织活动两次,总支每半年进行一次通报。第二,打造“五好支部”建设,给予各离退休支部一定的活动经费,并为老干部订阅金秋杂志,丰富阅览室藏书数量和种类,千方百计的为组织建设提供各种有利条件。根据省市要求,推动“五好支部”建设力度,打造“支部班子好、党员队伍好、组织设置好、活动开展好、群众反映好”的五好党支部。二、着力解决老干部工作面临的重点难点问题,积极推动所内基础设施建设努力争取市委、市政府重视支持,多方筹措资金,为老干部生活制造必要物质条件。今年要将院内地平整治、花园维修、8号老干部住宅楼楼顶漏雨这三项工程抓紧、抓好,落实到位。特别是老干部住宅楼漏雨问题,关系到老干部日常生活,要特别加以重视,力争实现老干部生活、居住环境在今年内有质的提高。三、根据铜老干发(XX)9号文件要求,深化开展“大竞赛”主题活动我所将开展“大竞赛”主题活动列为年度工作的重要内容,以“人人参加活动、人人受到教育、人人得到提高”为基本要求,促进干部职工的工作能力明显提高、业务技能明显提高、综合素养明显提高。仔细对比实施步骤,制定学习计划与内容,选拔能力较为突出的4~5名同志组建参赛小组。在仔细组织好老干部工作者论文写作竞赛的基础上,评选优秀论文...

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