加快农村扶贫开发步伐工作报告VIP免费

加快农村扶贫开发步伐工作报告澜XX县区东朗乡以实施“云岭先锋”工程为契机，加强基层党组织建设，切实把实施“云岭先锋”工程与扶贫开发工作相结合，加快了农村扶贫开发步伐，取得了初步成效。一、深入调研，把握薄弱环节，找准工作的切入点东朗乡由于山区面积大，少数民族人口众多，居住分散，生产条件差，劳动者素质低等诸多因素，导致贫困面大，贫困程度深，发展不平衡。农民人均纯收入在625元以下的有1.2万人；有近1100户，3900人居住着茅草房；有985户，3559人没喝上自来水；有1160户，4437人没有用上电，扶贫开发工作任务仍十分艰巨。为找准实施“云岭先锋”和扶贫开发工作的着力点，乡党委采取开座谈会，走访党员、干部、群众等方式，对全乡7个村的经济社会发展和党员、干部、群众的思想状况进行了全面调查。调查中发现：一是有些村党支部战斗力不够强，不能很好地发挥的战斗堡垒作用，制约着经济社会的发展；二是有些村党支部缺少年轻党员，党员老化的现象依然存在；三是有的党员素质低，失去了先进性；四是党员贫困现象比较突出等问题。乡党委在认真分析的基础上，紧紧围绕抓好党建促经济，抓好经济促发展的工作思路，扎实有效地实施好“云岭先锋”工程，发展农业生产，改善基础设施，增加农民收入。二、抓好宣传培训，统一思想，增强素质乡党委首先通过召开动员会，利用广播、板报、专栏标语等形式，抓住村“两委”换届选举和“土地流转”工作的有利时机，广泛宣传实施“云岭先锋”工程的重要意义、任务和方法措施。让每一个党支部、每一位党员深刻认识到，在农村实施“云岭先锋”工程的出发点和归宿就是让农民党员带头富起来，带领群众共同富起来；让群众也深刻认识到，实施“云岭先锋”工程有实惠，不是空洞的说教，从而增强党员、干部、群众积极参与到实施“云岭先锋”工程中来。其次是对97名乡村干部进行了为期3天的培训，县委领导亲临授课，对如何实施“云岭先锋”工程、如何当好村官、如何加强基层组织建设、第1页共4页如何发展农业、农村经济等知识进行了全面的培训。乡党委还组织78名乡村干部赴北京、天津、南京、无锦、杭州、上海等地参观学习，使乡村干部开阔了视野，拓宽了眼界，提高了认识，增强了发展经济的信心。三、抓好班子，增强队伍，打牢基础乡党委针对村党支部班子和党员队伍实际，抓住村“两委”换届选举的有利时机，采取有效措施，认真抓好支部班子和党员队伍建设。通过换届，村“两委”班子整体素质不高，文化偏低、年龄偏大的问题，得到了进一步加强，村党支部的战斗力和凝聚力明显增强，为带领群众致富打下了坚实的组织基础。四、乡机关党员、领导、干部带头，从群众最关心的问题抓起乡党委在全乡工作大局中整体规划“云岭先锋”工程，结合各村的经济基础、地理位置等实际进行全面规划。充分发挥党员干部先锋模范带头作用，带领群众致富奔小康。乡领导党员、干部积极深入基层，转变作风，用实际行动体现先锋。1、实行乡科级领导挂钩联系村建设制度全乡7个村都有1—2名领导联系村建设工作，负责抓好上海帮扶“7+8”工程，茅草房改造、易地移民搬迁等扶贫项目的资金落实和督促检查，不断改善人民群众的生产生活条件。同时负责指导、督促村党支部“五好”建设和党员“五带头”的建设。2、完善扶贫政策，创新扶贫机制。把党委、政府及各站所分为13个小组，对15个村民小组实行挂钩扶贫，使扶贫开发工作落实到部门，责任落实到个人。3、在机关党员、干部中兴起扶贫帮困的热潮乡党委、政府的党员干部职工积极行动起来，每年每人捐出一定的资金用于帮扶：正科级领导每人每年出资150元；副科级领导（含副主任科员）每人每年出资100元；一般干部每人每年出资50元。并规定在开展扶贫挂钩工作期间，不论干部、职工一律不准用公车，不准发生工作餐费，必须深入村社，与人民群众同吃、同住、同劳动，真正做到关心群众，了解群众第2页共4页的生活疾苦。4、调整种植结构，多渠道增加农民收入。面对农民经济来源单一，积极指导农民群众引种杂交玉米、种植花椒、柑橘、葛根、豌豆等经济作物。要求达到每户农民有一块0.1亩以上菜地，户均种植一棚丰产瓜、10株花椒...