集中整治影响发展环境的干部作风突出问题个人自查自纠报告突出问题活动自查自纠剖析材料×××公司:×××在开展集中整治影响发展环境的干部作风突出问题活动中,通过召开干部职工大会、民主生活会、社会各界座谈会和发放征求意见表等方式,广泛征求意见,现将本人自查自纠情况剖析如下:一、存在的突出问题1、在“影响发展环境的干部作风突出问题集中整治”活动初期,片面地自我满足,自认为工作好、表现好,既无“庸、懒、散”,又无“假、浮、蛮”,更无“私、奢、贪”,没有什么问题需要自查自纠
同时觉得自己虽有缺点,但问题不大,都是小毛病,对“影响发展环境的干部作风突出问题集中整治教育”的责任感、危机感认识片面,反映出我对“影响发展环境的干部作风突出问题集中整治教育”认识存有偏差,态度不够端正
2、开拓创新的精神不强
虽然,过去在自己的本职工作中做得也不错,但为大局的工作做得较少,有很多的工作都是想做又不想做,畏畏缩缩,缺乏果断和胆量
认为自己工作还可以,业务知识精通,以致曾出现畏难情绪,没有针对实际情况,主动地去寻出路,想办法,解难题,因此,工作上还没有大的起色
3、业务知识不够钻研
对待工作有时不够主动、积极,只满足于完成领导交办的任务,在工作中遇到难题,常常等待领导的指示,说一步走一步,未把工作做实、做深、做细
不注重业务知识1的全面性
有时由于工作的重复性,图个省事,照搬照抄,只要按时完成工作就算了事了
在工作中遇到繁琐、复杂的事情有时会采取逃避的方法,不是自己力求寻找对策,而是等待办法自己出现,缺乏一种刻苦钻研的精神
第1页共12页二、存在问题的原因分析上述这些问题的存在,虽然有一定的客观因素,但更主要的还是主观因素所造成
通过这段时间学习,结合理论实际,对自身存在的主要问题和不足也多次进行认真反思,深刻剖析产生这些问题的根源与危害,从主观上查找原因,概括起来主要有以下几个方面:1、政治