我县成职教育发展现状研究及对策思考施惠聪成职教育作为与经济建设、社会发展联系最为紧密的重要教育类型,担负着造就数以万计的高素质劳动者和专门人才的重任,在地区人力资源开发中具有相当重要的战略地位和作用
加快发展成职教育,是造就大量“留得住、用得上”的各类技术人才和高素质劳动者的有效途径,是实现农村富余劳动力转移,促进新郊区、新农村建设的战略举措
近年来,由于各级党委、政府的重视,我县的成职教育在改革与调整中取得了较快的发展,为推进生态岛建设,实施科教兴县战略和人才强县战略,促进农民增收和农村经济、社会发展作出了很大贡献
然而,面对新一轮崇明开发开放的形势,如何进一步加快发展我县的成职教育,是“十一五”期间,摆在我们面前的一个重要而又艰巨的任务,也是一个值得深入研究的课题
作为一位电大人,一位热爱成职教育事业的教师,更理应来关注这一问题
因而笔者带着问题首先进行了一番深入调研,期间走访了县劳动保障局、县教育局以及一些基层办学单位
现根据调研情况,结合自己的思考,提出一些发展对策,供大家参考,以期抛砖引玉
一、基本概况和主要成效(一)统筹规划,“三教”(普教、成教、职教)协调发展体系初步形成“十五”期间,我县在高标准、高质量地实施九年义务教育的同时,继续加大工作力度,认真贯彻落实《国务院关于大力发展职业教育的决定》(国发[2005]35号)和全国、上海市职教工作会议精神,切实提高认识,转变观念,开拓创新,努力保持成职教的发展态势,扩大办学规模
据统计,我县目前有3所职业学校、1所中专学校、1所技工学校,主要专业包括加工制造、电子信息、农林、商贸旅游、汽车维修、艺术服装、文秘财经等七大类,现有在校学生4800多名
每年向社会输送毕业生1600多人
除此之外,我县从事职业技能培训的教育机构有18所县和乡镇举办的成人学校,13所民办非学历教育机构,2所行业举办的培训中心
他们承担了劳动