工商学院第五届教职工代表大会第二次会议上的工作报告工商学院第五届教职工代表大会第二次会议上的工作报告各位代表，同志们：现在，我代表学校行政向大会作工作报告，请予审议。一、20**年工作回顾20**年是学校实施“十二五”规划承上启下的一年，是学校各项工作稳中有进的一年。一年来我们做的主要工作和取得的主要成绩有：（一）教学改革迈出新步伐——启动了应用型人才培养特色名校创建工作，我校的办学特色获得了专家组认可。——召开了教学工作会议，明确了教学改革的基本思路。改革了教学酬金划拨办法，实施了新的教研室建设经费管理办法，推进了教学管理重心下移。探索安排了两周的实践教学，成功组织了课堂教学观摩活动。——获批省级教学改革项目11项，立项建设校级教研项目52项，课堂教学改革项目10项。——商学实验中心获批省级实验教学示范中心建设单位。成立了首个跨专业综合实验教研室，组织了首次跨专业实训。通过了省骨干学科实验室建设项目绩效考评。新改建实验室2个。——新增省级特色专业1个、教学团队1个、教学名师1人、人才培养创新实验区1个，获批省级精品课程群3个，涵盖了13门课程。——数十支学生代表队在国家级和省级学术性竞赛中获奖。11篇论文被评为省级优秀学士学位论文。（二）科学研究收获新成果——全年新增立项147项，其中国家“两金”项目13项、省部级项目57项、厅局级项目22项、横向课题55项，一项成第1页共9页果被鉴定为国际领先水平。科研进账经费1400余万元。——发表论文700篇，其中a类10篇、b类64篇，出版著作译著教材72部，获得实用新型专利7项，获各类科研成果奖45项。20**年被sci、ei、istp新收录论文202篇。——启动了校级“杰青”和“社科新秀”培育计划。——获批1个省级高校优秀科研创新团队。（三）学科建设实现新跨越——顺利通过硕士学位立项建设单位和3个一级学科建设点验收。——完成第一轮重点学科建设考核，遴选了新一轮重点建设学科和学科（术）带头人，启动了第二轮重点学科建设。管理学学科连续五年进入全国百强，位次前移至90位。——第一届联合培养研究生顺利毕业，初次就业率100%，其中4人获优秀硕士学位论文奖。4名导师获xx师范大学研究生优秀教学奖。（四）人才队伍建设取得新成绩——完成首次岗位设置与聘用工作，修订了岗位津贴分配办法，调整了离退休人员校内生活补贴标准，完成了专业技术职务评审工作。——新引进博士10人，培养毕业博士11人，在读博士91人。17名一线教师获资助出国进修。——1人获“xx省有突出贡献的中青年专家”称号，2人入选“xx省高等学校首席专家”。2人被评为xx高校“优秀辅导员”。（五）学团工作迈上新台阶——开展了丰富多彩的主题教育活动，选树了一批先进典型，推进了心理健康教育。加强对贫困生的帮扶，全年发放各类补助近千万元。——召开了第二次共青团代表大会；举办了400余项校园文化活动；11名学生参加志愿服务西部计划；300余人次获得省级以上奖励，志愿服务亚沙会、社会实践、科技创新等工作受到省市表彰，4项成果获得xx高校校园文化建设优秀成果奖，我校团委被评为“xx省先进团委”。第2页共9页——20**年录取新生5619名，圆满完成了招生计划。创新创业教育与就业指导有声有色。2012届毕业生5050名，就业率达到85%以上，居省内高校前列。（六）国际、国内合作交流工作取得新进展——培养首批学历留学生，开启了真正意义上的留学生教育。全年新增国际合作伙伴7个，新签署协议7份。学校获得xx省“国际交流与合作先进单位”称号。——与xx市政府、xx区政府、烟台交运集团、振华集团等签订了战略合作协议，学校被授予“烟台发展贡献单位”称号。启动了各地校友会成立工作，建立了校友信息联络员制度，编录了《优秀校友风采录》。成立了“xx工商学院教育发展基金会”。（七）校园建设和服务保障又有新举措——改善财务状况，争取专项资金近1.3亿元，超额完成预算收入目标。投入1100余万元，提高了教师岗位津贴和离退休人员校内生活补助。新增教学酬金700余万元，教研室建设经费157万元，教研室设备费用80余万元。斥资2600余万元回购了西校区餐厅。发放校内奖学金250余万元，勤...
