返乡女工创业状况调研报告一、返乡女农民工就业创业现状:(一)、返乡农民的基本情况:截至2010年3月底,**县累计返乡农民工8
9万人(其中女性占40%),占全县农村劳动力转移输出总数(19
8万人)的44
9%,其中,其中珠三角地区就返乡6
6万人,长三角返乡0
8万人,其他地区返乡1
从地域分布来看,返乡农民工以珠三角、长三角地区为主,达7
4万人,占返乡总数的83%;从年龄结构来看,16—30岁以下民工返乡5
86万人,占总数的65
8%,30一50岁以上民工返乡3
04万人占34
2%,产业熟练工人、企业老员工返乡比例比较低
(二)、女农民工返乡的主要原因:在我们调查的返乡女性反映的情况来看,主要原因有两个
一是金融危机的影响
沿海企业受到严重冲击,有的企业甚至倒闭
有的农民工无法找到工作,有的农民工工资普遍降低,勉强能够维持个人生活,不如回家发展产业计划
二是解决留守在家孩子的教育问题
以前夫妻双方在外务工,把年幼的孩子交给年迈的老人照看,造成了这些留守孩子心理上的阴影、人格上的不健全和学习上的欠缺,在社会、家庭和子女的强烈要求之下,很多返乡的女性留了下来照顾孩子的生活和学习
(三)、返乡后的就业情况:我县各级各单位采取积极措施促进返乡人员再就业,通过加强信息服务“找岗”、加强区域合作“保岗”、推进新型工业化“增岗”等形式不断强化职业培训、鼓励返乡创业,解决了大部分返乡农民工的就业问题
我县将多家教育培训机构进行整合,构建了一个中心(县就业培训中心)、一所职校(县职业中专)、一支团队(全县7家定点社会培训学校)的“111”县级职业培训网络,形成了集电脑操作、基础英语、车钳电焊、电子应用、驾驶汽修等多项职业技能于一体的就业培训体系
今年来,通过职业培训网络,已累计开展农民工技能培训513人,开展阳光工程培训400多人,较大地提高了部分返乡农民工的就业能力