工信委干部作风汇报自县“三大”主题教育活动实施以来，我委领导高度重视，精心部署，认真组织了本系统的“三大”主题教育活动，并以此次活动为契机，认真开展了整治发展环境的干部作风突出问题活动。一是召开了动员大会，制定了活动方案，成立了以委主要领导为组长的领导小组，明确了专人负责具体事宜。二是开展了“下企业调研”活动，我委由领导班子带队，到所引办帮扶企业了解企业在生产生活经营中遇到的问题和困难，并征求企业和业主对我委在作风整治方面存在的问题，在协调解决企业困难的同时不断提升机关工作人员的执行力。三是配合省、市工信委开展了“三为四落实”活动，即大力发扬求真务实的作风，切实为企业发展服务；大力发扬开拓进取的作风，切实为项目发展服务；大力发扬调查研究的作风，切实为产业发展服务，确保做到四个落实即：落实年度目标任务，落实工业和信息化“十二五”规划，落实工业三年强攻规划，落实战略性新兴产业各项重大活动。四是建章立制，强化效能建设，严肃工作人员纪律。我委年初对原来的机关制度进行了完善和健全，并新增了工作调动机制和奖惩机制。确保机关人员上班时间遵守机关制度，无串岗、网购、玩游戏、炒股票和其他与工作无关的现象；机关人员下企业一律不得玩牌赌博，无同城吃请现象；服务态度好，不存在门难进、脸难看、话难听、事难办等现象。严肃财经纪律，严格执行“把手不分管财务制度”，大额开支一律经班子会议讨论通过方可执行报销，严格按照标准接待，工作办公条件简朴。五是依法行政，缩短办事时限。我委的行政审批许可事项均进入县行政服务中心办公窗口，且严格按照承诺服务制办结事项。六是规范机关管理，提升机关形象。全县机构改革和干部人事调整后，我委即重新挂牌。同时为了加大宣传力度，我委还从不多的工作经费中挤出部分资金安装了电子显示屏，每天第1页共2页更换公开信息内容。更新了工作人员去向牌，并放置于醒目的位置；更新了座位牌，确保正面有姓名、相片、职务和工作职责等内容。更新并张贴了科室公布图、办事流程图，悬挂了首问责任制、一次性告知制、限时办法制、服务承诺制和失职追究制等效能制度，设立了意见箱，在网上公布了举报电话，开通了部门单位信箱。第2页共2页
