农电工的个人工作参考总结尽管在工作中，我获得了一定的成绩，但也要注重存在的标题和缺乏，在新的一年里行业作风和工作作风为更高目的进展进步，工作纪律要进一步加强。优质效劳诚信效劳的认识需要进一步加强。欢迎阅读。第一篇：农电工的个人工作总结作为一名一般的农电工，每个月除了抄电表，追收电费和维护本人责任片区的线路外，有充足的时间学习和领会上级领导的精神，由于只有不断地持之以恒的学习，才不会被南方电网淘汰，对得起我赖以生存的金沙电力公司。省公司潘总在各种会议上都提到了不管领导干部或各条战线上的员工都应该在学习中提高本人，让本人成为素养好、水平高、义务棒的南方电网主人翁，就要做到“严、勤、细、实”四点，下面确实是本人的工作总结：第一点“严”，确实是要严肃认真，对待工作不能敷衍和马虎，特别是我们从事的电力行业，不严格要求本人，危险随时都会出现，《平安工作规程》是用无数血的教训写出来的，只有认真地把书面的知识运用到实践中去，正所为理论联络实际，一切平安事故都能防止，另外领导也要对下属严格要求，不能听之任之，更不能护短。第二点“勤”，古人修身治人的方法离不了勤劳，胸怀宽广的人，哪怕是奸雄，也离不开勤字。我们太平供电站的全体员工收入甚少，不能与正式职工相比，但为了家庭幸福，就用一个“勤”字对待人生，农村的同事工作之余回家种农业，而没有土地的就找一些其他的活干，如为别人安装室内用电之类，用汗水换取酬劳，争取更多的额外收入来补贴家用，让本人的家人高快乐兴的生活每一天。第三点“细”，主要是细心和细致，作为农电工，我们应细心肠分析事故缘故和细致地处理各种征询题，努力地工作和改善本人的生活环境，在工作上尽量地做到循规蹈矩。第四点“实”，我觉得对人要实在，不虚假，用术语讲确实是“不社会”;对待工作，要实事求是，不讲假话，是确实是，不是确实是不是，包括领导干部，能办的事就办，不能办的就要说明缘故，这才是君王风度。第二篇：年农电工轮训工作总结依照省电力公司冀电人资[2021]9号文和市局衡电[2021]28号文关于“施行农电工素养提高工程”的号召，照省、市公司相关文件要求，我局单位积极开展了农电工轮训工作，获得了突出效果。农电部对全体员工的轮训工作按期按批次进展了安排部署。从7月开场，我局在18个供电所完开展了农电工轮训工作，截止10月底，参加培训的人员560名完成人员培训占总数的80，在培训期间保证了学习人员的出勤率，每次的学习都有签到、签退表加强了学习治理工作，制订了完善了学习制度。每次培训完毕都针对培训内容进展了考核，以催促学员学习效果，提高轮训工作的学习质量。(有部分单位因季节性工作性质延期开展)。现将根本情况总结如下：一、主要特点从各单位上报的轮训计划和总结的情况来看，今年的轮训工作普遍开展得及时迅速，参与面广，效果比拟明显。综合起来有以下几个特点：(一)领导注重，组织缜密，安排到位。市局文件下发后，我局各级部门高度注重，积极行动，利用工作间隙全员脱产开展轮训工作。一是单位领导亲身抓。接到轮训通知后，部分单位积极召开轮训专题会议，成立轮训工作领导小组，明确分工，责任到人。领导亲身选定轮训内容，亲身过征询每一个轮训环节，亲身督导落实轮训效果，统一制定计划安排，严格工作措施。二是单位领导亲身学。在轮训过程中，领导带头专心听讲，认真做笔记，带头参加讨论。(二)内容丰富，方式多样，重点突出。今年农电轮训工作，参训单位都能按照文件的要求，结合单位工作实际，采取听讲座、专题辅导、撰写心得、调查考试等方式轮训。学习内容丰富，方式多样，重点突出。(三)轮训扎实，质量提高，效果明显。在短短的轮训工作中，大多数单位都可以自始至终地按照轮训工作计划的要求，把提高农电工轮训质量，加强轮训实效作为轮训工作的主要目的，扎扎实实地进展轮训，做到了轮训工作有布置有检查有汇报，一级抓一级，层层抓落实，在短时期里获得了明显效果。通过轮训，进一步加强了我局员工的整体素养。我以后的工作打下了坚实的根底。二、存在的主要征询题在今年的轮训工作虽获得了一定成效。但还存在不少...
