市区分局中层干部队伍建设调查研究报告VIP专享VIP免费

市区分局中层干部队伍建设调查研究报告同志们：分局学习实践科学发展观活动已基本结束，如何利用科学发展观的学习成果做好我们的各项工作，进一步提升我们的全面素质，争先创优，确保2010年的各项工作再上新水平，为保增长，渡难关，做出我们的贡献，下面我就围绕分局干部队伍建设讲五点意见。一、要加强党风廉政建设要围绕十七大精神和《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》以及中纪委《关于禁止利用职务上便利谋取不正当利益的若干规定》，加强对全分局干部职工警示教育、案例教育，全面推进分局反腐倡廉体系建设，筑牢拒腐防变的思想道德防线。认真落实党风廉政建设责任制，各科室要根据签订的党风廉政责任状，将党风廉政建设责任具体落实到人。要严格落实党风廉政建设工作问责制，维护责任制的严肃性。推进党风廉政建设和反腐败工作扎实开展。二、要狠抓行风环境建设进一步强化行风环境建设的长效机制，进一步创新服务理念，强化服务手段，完善服务方式，健全服务机制，优化服务质量，提升服务水平，真正让客商满意、企业满意、群众满意。进一步健全和完善各项规章制度，建立有效的工作督查和制度执行机制，加强对上级布置工作执行情况及各项制度执行情况的监督检查，把工作实绩、制度执行与各项考核挂钩，坚决查处和纠正违法行政、行政不作为和乱作为的行为，推动分局行风暨软环境建设再上新台阶。三、要继续强化业务培训围绕创优服务的要求，今年继续采取分批轮训、集中培训、组织自学等培训方法，对重点科室的干部职工进行封闭式业务培训，严格要求，严肃纪律，使全体干部职工以新的理论武装头脑，用新的知识提升水平，进一步掌握国土资源管理新政策，适应国土资源管理新形势，符合国土资源管理新要求，进一步全面提升全体人员的业务素质。第1页共2页四、要继续推进政务公开进一步扩大政务公开范围，除涉及国家秘密、商业秘密等相关信息不得向社会公开外，其它各类政务信息都要上网公开。加快推进电子政务建设，大力实施各类业务系统数据库建设，加大综合事务系统、地籍权属登记发证系统、闲置土地和证后监管监督系统、信访管理系统等，探索市区土地管理的新模式。五、要积极开展主动服务活动按照市委市政府以及市局的总体要求，扎实做好分局的各项工作，尤其是今年在经济危机下，如何实现高质高效服务，切实帮助企业解难帮困，是我们一切工作的出发点和落脚点，要加强与基层、与服务对象的联系，听取意见，改进不足，不断提高和改进工作质量。各科室要拿出具体的做法和落实的行动方案来，切实把我们的行政服务落到实处。同志们，做好2010年分局各项工作，任务光荣，但责任重大。首先我们分局的中层干部肩负着承上启下的重任，一定要有使命感、紧迫感，我们要在市委、市政府和市局党委的正确领导下，全面落实科学发展观，开拓创新，奋发进取，坚持依法依规管理，推行快捷高效服务策略，努力提高工作水平，为落实好全年的工作目标而扎实工作。第2页共2页