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附件2xxxx第八届职业生涯策划大赛职业生涯规划书二级学院：经济与管理学院参赛选手：周xx学号：xxxxxxxxxx个人简历姓名周xx性别女生日xxxx高校xxxx专业财务管理毕业时间xxxx学历本科英语CET4-425籍贯xx省xx市计算机通过全国计算机一级，熟练运用Office系列办公软件健康状况良好联系方式xxxxxxx目录（一）自我分析篇................................4个人性格................................................................................................4EQ测试..................................................................................................4职业能力测试结果................................................................................5360度评价.............................................................................................6自我评价................................................................................................7（二）职业生涯条件分析...................................................................7（1）家庭环境分析：..........................................................................7(2)学校环境分析：...............................................................................7(3)社会环境分析...................................................................................8(4)职业环境分析...................................................................................9（三）评估调整................................................................................11（1）职业目标评估............................................................................11（2）职业路径评估............................................................................11四）困难的预见和解决方案..............................................................12（五）结束语.........................................................................................13（一）自我分析篇本篇通过专业的人才素质测评问卷分别对自我的职业能力、情商、个人特质和职业价值观等方面进行了测评，并在上述测评报告结果的基础上，综合他人评价和自我评价，得出自我职业能力的核心。个人性格EQ测试比低情商者善于原谅，能控制大脑。能应付较轻的焦虑情绪。把自尊建立在他人认同的基础上。缺乏坚定的自我意识。对于一件事，你不同时候的表现可能不一，这与你的意识有关。具有一点EQ意识，但这种意识不是常常都有。需要多加注意、时时提醒自己。EQ并不是很稳定，会随着情绪的变化忽高忽低！要妥善管理好自己的情绪，调控好自己！职业能力测试结果现实型探索型(I)艺术型(A)社会型(S)企业型传统型最高分缄默、孤独47416356376619663乐群、外向较有才识富有才识情绪激动情绪稳定谦虚、顺从支配、好强严肃、谨慎轻松、兴奋权宜灵活、计划性弱有恒负责、计划性强偏于内向、不擅社交冒险敢为、擅长社交着重现实、偏于理性易于幻想、偏于感性信赖随和、易于相处怀疑性强、固执坚定合乎成规、现实主义想象力强、理想主义坦白、直率、真诚精明、能干、世故安详、沉着、自信忧虑、抑郁、烦恼传统、保守自由、变革善于合作、附和众议独立性强、当机立断矛盾冲突、自制力弱知彼知已，自律谨严心平气和紧张困扰实事求是取悦于人(R)(E)(C)兴趣倾向0244178个人经历0533128人格倾向5323378总分51091051624得出结果：常规型(C)人格特征：1）工作踏实，忠诚可靠，遵守纪律；自我控制能力强；2）在生活方面，喜欢有秩序的、安稳的生活；3）做事有计划，讲求精确，喜欢从事高度有序的工作；4）习惯接受他人指挥和领导，愿意执行上级命令，自己不谋求领导职务；5）对于明确规定的任务可以很好地完成，不喜欢那些模棱两可的指示愿意接受清晰的指令；适合典型职业：会计、出纳、银行审计、统计员等职业特征：喜欢从事那些具有高度有序性的工作，包括在言...