绘蓝图鼓实劲打硬仗铸税魂全面谱写宜春地税壮美篇章2006年2月24日同志们：这次全市地税工作会议，主要是认真学习贯彻全省地税系统基层建设暨思想政治工作会议、全省地税工作会议和全市经济工作会议精神，总结回顾“十五”时期、重点是2005年的全市地税工作，研究“十一五”时期我市地税发展和改革的基本思路，表彰先进，安排部署今年的各项工作，动员全系统广大干部职工，统一思想，振奋精神，明确目标，鼓足干劲，强化措施，狠抓落实，开创宜春地税新局面。市委、市人大、市政府、市政协对这次会议高度重视，常务副市长刘定明同志、市人大副主任毛圣外同志、市政协副主席徐陵昌同志亲临会议指导，刚才，常务副市长刘定明同志作了重要讲话，请同志们认真学习，深刻领会，抓好落实。下面，根据市局研究的意见，我讲三个方面的问题：一、“十五”时期地税工作回顾“十五”时期是宜春地税事业发展不平凡的五年。全市地税系统以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，树立和落实科学发展观，大力推进各项工作，取得了显著成绩，主要体现在以下十个方面：（—）地税收入快速增长。“十五”时期，全市地税系统累计组织入库地税收入37亿元，比“九五”时期27.8亿元增收9.2亿元，同口径相比年均增长16.8%，比“九五”时期年均增长13.5%高出3.3个百分点；地税收入占GDP与占地方财政收入的“两个比重”明显提高，2005年地税收入占全市GDP的比重达到3.17%，比“九五”末期（2000年）提高0.6个百分点；占地方财政收入的比重达到57.1%，比“九五”末期（2000年）提高12.8个百分点。（二）税收执法不断规范。全市地税系统以建立执法责任制为核心，以执法考核评价为手段，以执法监督和过错责任追究为保障，以信息化为依托，基本构建起了规范的税收执法体系、有效的执法监督体系和健全的法制保障体系。加大了案件查处的力度、深度和广度，有力地遏制了涉税违法犯罪活动。五年来，共查补税款8743万元。认真落实税收优惠政策，维护了社会公平，促进了社会稳定。“十五”期间，共依法减免地方税收15998.1万元，其中减免再就业税收1638.41万元，惠及全市7597名（次）再就业人员。（三）组织体系日益健全。根据税收征管改革的客观需要和管理扁平化、集约化的要求，完成了征管机构的调整，科学设置了岗位，明晰了岗位职责，基本建立起了协调、高效的内、外运转机制，实现了资源的合理配置，提高了地税工作的整体效能。（四）税源监控逐步严密。加强了重点税源监控，规范了税源资料的信息采集，建立了社会综合治税网络，积极探索纳税评估的有效模式，基本建立起了较为完善的税源监控体系，全面提高了税源监控的整体性、严密性、灵敏性和科学性。到“十五”期末，纳入省、市、县三级监控的重点纳税户685户，缴纳税款53886万元，占地税收入总额的51.9%。强化了“六率”考核，落实了管理责任，狠抓了薄弱环节，基本杜绝了漏征漏管户。到“十五”期末，全市共有纳税户35367户，比“九五”期末增加3127户。（五）服务体系日臻完善。依托信息化平台，全面实行了“一窗式”受理、“一站式”办结，推行了多元化纳税申报，实行了首问、限时、提醒等多种服务，优化了办税服务大厅的环境，规范了窗口设置。（六）信息技术广泛应用。完成了四级联网，实现了网络的整体覆盖。依托统一的技术基础平台，实现了数据信息的集中处理，全面运行了全省地税征管业务软件。利用网络资源，实现了网上处理公文，建立了视频会议系统。（七）基层面貌明显改观。在10个县（市、区）局中，有9个解决了办公用房；在91个基层分局（稽查局、办税服务厅）中，有79个有了自己的办公场所。绝大部分基层分局都有小食堂、小活动室、小阅览室等学习生活场所。基层人均计算机占有量从2003年的0.18台增加到2005年的0.8台。全系统有8个县(市、区)局被省局、51个基层分局被市局命名为基层“六好”达标单位，达标率分别为80%、56%。（八）干部队伍充满活力。不断深化人事制度改革，基本构建起了教育培训、选拔任用、轮岗交流、奖励惩罚、监督约束为主要内容的干部管理体制，实现了人才总量增长、队伍素质提升、人员结构优化、创新能力提高。（九）...
