区社保局档案工作情况汇报一、基本情况我局自成立以来,到目前为止,室藏文书档案3317卷(件);
察档案117卷、职工死亡待遇审批档案14卷、职工致残档案40卷、退休审批档案38卷、工伤认定档案72卷、劳动争议仲裁档案736卷
实物档案144件;科技档案31卷;会计档案447卷,其中凭证337卷,账簿90卷,报表20卷,照片246张
总计归档5529卷(件、张)
二、主要做法(一)加强档案管理工作领导,确保档案工作规范化
自1998年12月,我局达到机关档案目标管理省一级标准后,我局对档案工作一直高度重视,成立了以党组书记、局长为组长的档案工作领导小组
为加强档案管理,我局把档案工作目标管理纳入了重要议事日程
多次召开专题会议研究部署档案管理工作,组建工作专班,实行一把手亲自抓,分管领导具体抓,办公室和档案管理员具体落实的工作格局
把专职档案管理员送到区档案局、省档案局进行培训,确保档案管理规范化、现代化、制度化、科学化、利用高效化
进一步建立和完善了《档案交接制度》、《档案保管制度》、《档案库房管理制度》、《档案保密制度》、《库房“七不准”制度》、《档案立卷归档制度》、《档案借阅制度》、《档案利用制度》、《档案鉴定销毁制度》、《档案工作人员岗位责任制》等相关制度,并按制度要求认真落实,把节假日值班保卫制度落实到人,认真做好记录
建立定期检查制度,明确专人负责定期检查档案库房的“十防”和电子、文书等各种档案工作,不定期对档案柜、温湿度计、防盗门窗、电源等设施的检查
为进一步强化全体机关干职工档案意识,促进档案管理制度化
我局三次在干部职工会议上,请档案局的领导给全体干部职工授课,宣讲档案管理工作的重要意义和相关法律法规,增强了干部职工的档案管理的意识,提高了全体干部职工做好档案管理工作的责任感
同时,牢固树立“安全第一、预防为主”的思想,坚决防止松懈、侥幸心理,确保档案安全万