2022习惯的演讲稿关于习惯的演讲稿演讲稿的写法比较敏捷，可以依据会议的内容、一件事事后的感想、须要等状况而有所区分。随着社会一步步向前发展，越来越多地方须要用到演讲稿，如何写一份恰当的演讲稿呢？下面是我整理的关于习惯的演讲稿，希望能够帮助到大家。关于习惯的演讲稿1同学们，今日咱们讲一下关于习惯的问题。第1页共66页大家都听说过“播种习惯，收获性格；播种性格，收获命运”这句话。好的行为习惯和学习习惯一经养成，你将终身受益。在学习上，好的习惯和方法，能使我们既学得有效率，又学得轻松自如。所以，我们要有意识地培育自己良好的学习习惯，下面，我就如何培育良好的学习习惯简洁讲几条：1、培育自主学习的习惯。自主学习是获得学问、深刻理解学问的重要途径。通过对所学学问自觉主动的思索，独立领悟学问，把握学问本质内涵，分析学问前后联系，理解典型题型，深化学问，从而形成实力。第2页共66页2、培育总结归纳的习惯。我们学习的每章每节学问往往是分散的，孤立的。要想形成学问体系，课后必需要有小节，对所学的学问进行概括，抓住应驾驭的重点和关键。3、养成切磋互助的习惯我们同学之间要有学习上的沟通，遇到问题互帮互学，相互激励形成“比、学、赶、帮、超”的良好氛围，培育班级良好的班风、学风。4、养成练后反思的习惯。第3页共66页我们每天都进行着大强度的学习，但我们并不是写完作业、做完题就大功告成了，我们要通过反思将学问引申，扩展，深化。通过反思查找不足，改进方法。只有不断反思，才能不断提高。同学们，从现在起，养成良好习惯，让自己依靠良好的行为习惯和学习习惯成就学业。关于习惯的演讲稿2老师们、同学们:早上好!今日我讲话的题目是《好习惯成就大将来》。第4页共66页有这样一个故事，~~有一家要求很高的外资企业招工，一些学历水平、身高相貌等客观条件都很不错的年轻人，过五关斩六将，进入了最终一关--面试，可是，未曾想到，没有提问，没有出题，短短10分钟，他们都失败了。原来总经理借故离开了5分钟，这些年轻人便得意非凡，围着总经理的大写字台，看看这个材料，翻翻那个资料。10分钟后，总经理回来了，说：“面试已经结束”。他们纳闷，总经理说：“很缺憾，你们没有一个被录用，因为公司从来不录用那些乱翻东西的人。”这些年轻人一听，忽然捶胸顿足：“我们长这么大，从没觉得乱翻别人的东西是多大的错，有这么严峻!”第5页共66页学问、实力当然重要，但好的习惯往往能为你插上胜利的翅膀，不经意间，助你一臂之力。一个坏习惯也经常能让你从悬崖上重重地摔下。播下一个行动，收获一种习惯;播下一种习惯，收获一种性格;播下一种性格，收获一种命运。酷爱祖国，升国旗奏国歌时自觉肃立;文明礼貌，微笑对待每一个人;学会敬重，耐性听别人把话说完;爱护隐私，别人的东西不乱动;利人利己，用过的东西放回原处;诚恳守信，说到做到;待人友善，观看竞赛文明喝彩;遵守规则，上下楼右行，勤奋自强，每天熬炼身体;讲究卫生，干干净净迎接每一天……同学们，这些你都做到了吗?可第6页共66页能有些同学回答的很干脆，这些同学我想做到了，有些同学回答的很惭愧，这些同学可能有部分做到了，还有一些同学没有回答，确定是没有做到的。在这里，我向全部同学提出倡议：1、严格遵守《小学生守则》和《小学生日常行为规范》;2、仔细听取老师对你的规劝和教化。同学们，今日养成好习惯，明天成就大将来吧!我的讲话结束了，感谢大家!关于习惯的演讲稿3尊敬的老师、敬爱的同学们：第7页共66页大家早上好!首先和大家共享一个故事：一家闻名的企业公开聘请管理人才，在应聘者当中，有硕士、博士，有曾经从事过管理工作的人，也有口才特别出众的公关人员。最终，负责聘请的老总却选中了一位很一般的高校毕业生。同学们知道为什么吗?缘由就是因为这个应聘者在走廊上顺手捡起了一张废纸。后来，有人问这位老总，“为什么选中那位不占任何优势的竞聘者?”这位老总回答：“一个有好习惯的员工，就是一座金矿，有这种人格魅力的人肯定可以为公司创建更多的财宝。”因此，我今日国旗下讲话的题目就是《有好习惯，才会有好机第8页共66页遇》...
