五原一中区级精神文明单位申请报告二稿VIP免费

五原一中区级精神文明单位申请报告二稿XX县区第一中学创建区级文明单位申请报告我校认真贯彻落实了自治区关于创建文明单位的文件精神，成立了创建工作领导小组并制定了切实可行的创建规划和具体措施，全体师生齐心协力，学校工作开展有声有色。班子成员率先垂范，以勇于创新、勤政实干、廉洁奉公的工作作风凝聚人心。教职工的工作热情更加高涨，工作作风更加严谨，工作态度更加认真，形成了良好的创建工作氛围。现向自治区文明办提出创建区级文明单位申请。一、基本情况在县委政府的帮助和支持下，我校逐步完成了教学楼、实验楼、图书楼、宿舍楼、餐厅等四万余平米的建筑工程，完成了二万八千余平米的塑胶操场、球场建设和一万余平米的硬化，五千余平米的绿化任务。学校教学设施日趋完善，管理制度逐步健全，教学质量稳步提高。为缩短与兄弟学校的办学差距，办人民满意的优质高中奠定了坚实的基础。现在学校已发展成为69个教学班，在校学生3400余人，教职工276人的市级重点中学。新一届领导班子组建后，确立了“以法治校，以德立校，文化养校，特色塑校，教研兴校，质量强校”的治校方略，把“内强素质、强化管理、提高质量”作为立校之本，明确了“用制度保证工作，用条例规范工作，用检查促进工作，用指导提高工作”的办学指导思想，从09年起力争三年内使教育教学工作步入良性循环的轨道，高考升学率进入全市前三名，并跨入区级示范学校的先进行列。在新一届领导班子的带领下，全校师生团结拼搏、真抓实干、共同努力，学校的各项工作有了长足的进步，取得了可喜的成绩，办学条件进一步改善，学校管理进一步规范，校风、教风、学风建设明显改进，教学质量稳步提高，师生精神面貌焕然一新，赢得了社会各界、学生家长的广泛好评和上级部门第1页共12页的表彰奖励。一年来我校取得了以下主要成绩：1、2010年高考，一本上线142，二本以上616人，三本以上1133人，600分以上的优秀考生人数为4人，本科上线率高达80.60%。较2009年，优秀生人数、重点本科上线人数，都有所增加，高考应届本科上线率提高了24.3个百分点。高考本科升学率位居全市第一（文理科应届本科升学率位居全市第二名）。2、5月19日，顺利通过了市教育督导团的检查验收，被评为“市级校园文化建设示范学校”。3、5月20日在五原七中举办的XX县区第三届青少年科技节中，我校以总分400分的优异成绩位居全县各参赛学校之首。在5月份获得“自治区科技创新优秀组织奖”的基础上，11月获得了“全国青2少年科技创新基层优秀组织单位”的荣誉称号。4、9月16日——18日参加在鄂尔多斯市举行的全区中学生田径选拔赛，在全区38所重点中学中名列全区第六，巴市第一，为我校历史最好成绩，特别是夺得单项全区冠军为我校近25年的第一次。5、11月9日，在乌前旗举行的巴彦淖尔市教育系统德育工作现场会上，我校被评为全市德育工作先进集体，并在大会上作了题为《细化宿舍管理，培养良好习惯》的经验报告。11月15日，XX县区教育系统德育工作经验交流会在我校召开，我校被评为全县德育工作先进集体并在会上做典型发言。6、11月20日，在银川举行的2010年全国心理健康教育校（院）长论坛暨中国学校心理健康教育行动研究学术年会上，我校由于近一年来在学校心理健康课题实验方面所取得的成绩而被评为“2010年度心理健康教育工作先进实验学校”。7、12月，我校被评为全国“五五”普法先进单位。二、创建目标：学校工作要紧紧围绕“依法治校、以德立校、文化养校、特色塑校、教研兴校、质量强校”的治校方略，以科学发展观为统领，以提高教学质量为中心，认真落实岗位责任机制、考核评价机制、奖惩激励机制、全员聘用机制，着力构建“三个第2页共12页协作共同体”坚持“以人为3本”的办学理念，加强教师队伍建设，规范各项制度，强化各项管理，细化各项目标，深化教学改革，全面提高教学质量。切实搞好三个文明建设，实现三个文明协调发展，把学校建设成环境幽雅、设施齐全、特色鲜明、师生和谐的区级文明示范单位。三、创建措施：（一）、领导班子建设情况在五原一中发展的关键时期，如何走出困境，这对我们新一届领导班子是一个机遇，也是一种挑...