解除劳动协议书模板汇编九篇解除劳动协议书模板汇编九篇现如今,协议起到的作用越来越大,签订协议能够保证双方合作愉快
想必许多人都在为如何写好协议而烦恼吧,下面是我精心整理的解除劳动协议书9篇,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友
解除劳动协议书篇1甲方:(用人单位)法定代表人:乙方:(劳动者)身份证号:甲乙双方于____年____月____日签订劳动合同,合同期至____年____月____日,现甲方单方解除与乙方劳动者签订的劳动合同
依据《劳动合同法》的相关规定制定本合同:一、甲方因乙方________的原因,提前解除与乙方的劳动合同
1、在试用期间被证明不符合录用条件的;2、严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的;3、严重失职,营私舞弊,对用人单位利益造成重大损害的;4、被依法追究刑事责任的
二、劳动合同于年月日解除
社保、公积金缴交至____年____月止
第1页共14页三、结算的薪资薪资结算至年月日;计元
由于乙方的过失,甲方无需支付乙方经济补偿金
以上事宜完成后,按照公司离职规定办理离职手续
甲方(签名或盖章):年月日乙方(签名或盖章):年月日解除劳动协议书篇2甲方:以下称甲方)通讯地址:法定代表人或委托代理人:乙方(员工):(以下称乙方)身份证号码:家庭地址:户籍地址:联系方式:按照《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定及《解决方案》经乙方书面提出自动解除劳动关系,双方本着平等、自愿、协商一致的原则,达成以下协议:第一条甲乙双方因公司客观情况发生变化,经乙方书面提出自第2页共14页动解除劳动关系,双方协商一致,劳动合同予以解除
第二条甲乙双方确认,乙方进入甲方工作年限为年零个月
第三条经济补偿标准及支付方式1、甲乙双方协商解除劳动关系,双方确认支付经济补偿金的总额为元整(¥
00)(该总额已包含经济补偿金及劳动关系存续期间未了事宜的所有结算费用,双方认可)