区退管办2020年终工作总结2020年,***区退管办在市委、市政府的领导下,积极学习实践科学发展观,认真做好2020年退休人员管理工作,区退管办集管理服务、文化学习和娱乐健身于一体,为退休职工充实和丰富晚年生活提供了良好环境
至2020年底,**区退管办管理退休人员11万人,社会化管理率达100%,社区管理率达100%
目前,全区22个街道退管所,193个社区退管服务站全部建成并挂牌运作
全区共配备了专职和兼职退管工作人员398人,实现了区、街退管信息联网,做到“机构、人员、经费、职责、设施、制度”六到位
一、积极巩固和加强基础建设,努力创新管理模式区退管办启动社会化管理特殊退休人员居家养老服务
坚持为孤寡等特殊老人提供养老服务和挖掘社区就业岗位相结合,成立专职社区安老服务工作队,为孤寡、独居等特殊退休人员提供各项周到细致此资料由网络收集而来,如有侵权请告知上传者立即删除
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的服务,使退休老人可以在家、在社区安心养老,享受晚年的幸福生活
此后我们又根据老人需求适时建立居家养老特殊服务队,专门为居家老人提供维修等特色服务
专业服务队为特殊退休人员解决了一些困扰他们日常生活的问题,深受退休人员欢迎和好评
为加强互助组的建设和管理,同时配合社区安老服务的新发展,我区退管办根据退休人员居住情况,按50—60个退休人员建立一个互助组,并建立互助片长—组长—组员的组织架构,由街道和社区的社区安老服务工作人员兼管互助组
为推动互助组的大力发展,提高广大退休人员自我管理互助服务的组织程度,我们与***大学社会工作系合作,由大学社工组织定期派实习生到退管办从事互助组培训和组织小组活动,进行互助组团体培训和组织组员互动活动,加大互助组社区宣传力度,取得了良好成效
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区退管办为适应退休人