初任公务员心得体会(精选多篇)第1篇第2篇第3篇第4篇第5篇更多顶部目录第一篇：初任公务员心得体会第二篇：初任公务员心得体会第三篇：初任公务员培训心得体会第四篇：初任公务员培训心得体会第五篇：初任公务员培训心得体会更多相关范文正文第一篇：初任公务员心得体会初任公务员业务心得体会匆匆地，走过了短短的初任公务员培训的五天，如若要对这五天做一个简单的总结，只有一句话——出发时轻松松的，是心情；归来时沉甸甸的，是收获。临行前，我们充满期待，步履轻快飞扬；培训后，我们多了份思考，脚印成熟而坚定。如培训通知上所言，此行的目的在于，“使新入部公务员尽快熟悉文化部职能和机关工作的运行机制，初步掌握机关工作基本技能，加快从大学生到国家公务员角色的转变”。为此，人社局的领导为我们安排了课堂业务培训和业务调研两个项目，让我们在身心上接受了新的洗礼，使我们在面对困难进行积极思考的过程中，进一步认识了自己，认识了自己所扮演的角色。一、业务培训总结（一）关于“公务员意识”的认识在“开学典礼”当日，市人社局局长黄龙瑞在简述了“公务员”的定义之后，便开门见山，向我们这群新人提出了“四点希望”，希望我们尽早树立四个意识，即，公仆意识、法纪意识、责任意识和学习意识。之后，市纪委常委张青松主任讲了公务员廉政建设，并要求我们克服学生时代的四种不良心理：依赖心理、畏缩心理、自傲心理和浮躁心理，改变学生时代单纯幼稚的眼光，从成熟的公务员的角度来观察社会，捕捉信息，并在政治上、法律上、服务意识上、工作上、调研上、心理上等多个方面，培养自身能力。有幸能成为公务员队伍中的一员，我由衷地感到自豪，同时，在自豪的背后，我也感到了沉重的压力。作为政府组织中新的细胞之一，如何保持自己的正常运作，我想，首先应当从意识上对自己有一个清醒而清晰的认识：自己已经不第1页共15页再是个做事无须负责任的学生，而是一名言必信行必果、肩负着国家未来的公务员了。也许对校园里深居简出的我而言，飘荡得更多的，是理想主义的色彩；一夜之间理想变成了现实，不禁会错生一种措手不及的茫然。“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”。多少年来，我一直被这句话中的饱含的悲壮豪情与公怀大义所激荡着、鼓舞着。何谓“天下”，苍生百姓即天下；先忧其忧、后乐其乐，方是全心为民的国家和社会的公仆。“公务员意识”，说到底也就是“公仆意识”，一旦这个意识在脑海中深深地扎了根，那它便会在有形或无形之间，成为我们一切行动的指南。而这个意识，需要长时间的潜移默化，如今我们需要做的，便是有意识地强化并坚定这个意识。只有具备了公务员意识，才具备了当称职公务员的资格。（二）关于“学习”的问题也许，刚刚逃离了学校讲堂的我们，还没有来得及与书本作业考试论文们挥手道声再见，便又要面临一个崭新的学习任务了。“在工作中不断学习”，市人社局王子源副局长再三强调年轻公务员必须加强学习，做政治素质坚定、品德素质高尚、能力素质突出、心理素质过硬的新时代公务员。“书到用时方恨少”，工作了以后才发现，学了多年的书本上的知识，还远远不够用。作为外语专业出身的我，就目前状态，还远称不上“精通”外语，而除了外语之外，作为文化部门的公务员，还有政治理论修养、市场经济学、文化文史知识、法律与行政、国际关系问题以及网络操作技术等等，都需要我们去涉猎，去掌握。此外，在具体的业务操作上，更有许多实践性的地方需要我们熟悉之后融会贯通。学习，要明确学习的目的，自我的完善需要从“大处着眼，小处着手”；要“勤于思考、善于总结”，摸清规律；要“虚心请教、留心观察”，做有“心”人；还要注意加强上下级之间和同事之间的交流，做到共同提高。（三）关于“卫生监督工作”的理解相信很多新同事和我一样，对市法制办公室农作忠主任的讲课印象深刻。农主任谈吐风趣，他早早便提出了“依法行第2页共15页政”的概念，他主张，公务员必须敢于实地考察，深入调研。市公务员管理办公室唐玉梅主任提出了公务员行为规范与公共礼仪的要求，令在座的每一个年轻晚辈都深受启发。在我眼里，卫生监督与市场运作...
