20XX年镇党委书记述职报告述职报告是年终时党员干部需要写好的，这对我们做好这一年的工作总结和以后的升职都有帮助，作为一名党委书记，我们要将自己这一年的工作情况汇报好，你写好了吗。下面给大家带来的是。主要做法及成效始终把尽好主体责任作为第一责任。我认真履行抓党建领导、管理、用人、保障四项责任，成立党建办，配强专人，确保工作落实到位。与各党支部签订党建工作目标责任书，把工作任务到人、责任到支部。保障经费投入，全年投入150余万元用于活动室提升、设施完善、宣传教育等。强化工作督导，通过联席会议、督查检查、观摩点评等方式，推动工作落实。务实办好书记民情三本账，接待办理58件，办结100%，满意率98%，群众诉求得到解决，利益得到维护。始终把抓班子带队伍作为首要任务。配优班子选好人，圆满完成村两委换届，新产生村主任3名，监委会主任5名，村班子年龄结构、学历结构进一步优化；在用人方面，班子分工用其所长，干部使用不拘一格，大胆使用年轻人和购买服务人员。严格制度管好事，严格落实民主集中制、党委班子议事制；完善目标承诺、工作督查、监督考核等制度，一月一督查、一月一通报，发现问题及时整改，确保办好事、干成事、不出事。从严管理正风纪，坚决贯彻管党务必从严方针，全年查处问题线索17件，其中初核转立案9件，给予10人党政纪处分，提醒谈话4人，诫勉谈话2人，以高压态势正风肃纪。真情关怀暖好心，在村干部全面落实工资统筹、养老保险办理的基础上，按照脱指部的要求，落实好生活补助、电话费；对机关干部用好三项机制，全年提拔干部2名，培养后备干部7人，表彰近百人次，激发干事创业激情。始终把抓学习提能力作为第一需要。狠抓镇党委班子和机关干部自身学习，坚持每周一次领导干部例会，每月一次干部集中学习，每季度一次专题学习。抓第1页共3页好党员干部培训，采取走出去、请进来等方式，举办村干部任职培训、十九大宣讲等培训14期，组织全镇党员领导干部集中学习3000余人次。依托党群活动日、主题党日等，抓好各支部的学习实践、志愿服务等活动，认真落实三会一课、组织生活会、民主评议等制度。始终把强化基层基础作为重要保障。加大整顿软弱涣散村党支部力度，联盟村党支部已实现进位升级，瓦窑村村级党组织标准化创建达标成效明显，投资40万元完善提升4个村支部活动室，投资近30万元的远教扶贫示范广场投入使用，远教扶贫学用示范基地、电商示范点、区域化培训中心相继建成，远教扶贫八个一百工作任务全面完成。始终把推动经济社会发展作为终极目标。通过党建引领凝聚共识，推动发展，全年完成固定资产投资增长66.05%，农业总产值增长9.6%，农民人均可支配收入10349元；脱贫人口109户335人，兴隆村实现整村脱贫，实现了民生持续改善、社会和谐稳定、生态环境优化、经济实力显著提升的预期目标。上年度反馈问题整改情况上年度县上点评反馈问题。一是党建工作特色少、亮点不多；二是少数党员干部焦距主业不够，存在不会抓、不善抓的问题；三是部分村党支部书记工作思路、工作方法上不适应新形势要求，落实工作缺乏创新。针对上述问题，我组织党委班子成员召开专题会，剖析问题原因，明确整改任务，制定整改措施，实现整改目标。一是重视培训提升本领。先后对新一届支部书记进行专题培训4次，重点培训基层党建理论知识达到支部书记专业化。二是明确工作职责，强化主责主业意识，推进支部书记由主抓善抓到会抓。三是采取观摩点评、互相学习、借鉴工作方法，让支部书记的履职能力得到明显提升，党建工作更加务实有效。下一步工作思路和措施2019年，我将围绕新时代党的建设总要求，按照县委提出的提能力、优作风、促作为、保公廉思路，认真巩固和深化全面从严治党六大机制和干部管理五精准制度，坚决执行中省市第2页共3页各项规定，持续深入开展作风建设和反腐倡廉建设，切实提高管党治党水平。抓牢党建引领这条主线。坚持党建引领发展，将基层党建与经济发展中心工作相融合，大力推行党建+、支部+模式，与脱贫攻坚、产业增收、环境保护、乡风文明、和谐稳定等重点工作有机结合，把党的政治优势和组织优势转化为推动经济社会跨...
