召开文明校园创建工作总结文明校园创建工作总结回顾过去一年的文明校园创建工作，我们着重抓了以下几方面的工作。一、深化组织领导，落实创建责任1、建立健全领导机构，制定工作计划。自建校以来，学校一直把创建文明校园工作纳入重要的议事日程和目标考核，制定了创建规划，成立了创建领导小组。领导小组成员分工协作，各司其职，周密部署，精心安排。同时坚持召开联系会和领导小组会以及创建工作总结会的工作制度。2、严格规章制度，规范创建活动。在创建活动中，学校十分重视规章制度的建立健全工作，以单位内部各职能部门、各工作岗位的职能、职责作为规章制度建设的重点。学校把班子建设列为创建工作的重头戏，坚持领导班子工作例会制度，做到工作有计划，活动有安排、项目有总结。文明创建工作成为学校宣传组织工作的龙头，带动学校各项工作的顺利开展。3、强化基础，抓好细胞工程建设。围绕创建工作，学校按照规划先后开展了文明班级、公民职业道德先进个人、优秀志愿者、最美团员、最美团干”评选活动，激发了广大师生员工的创建热情，更好的调动了大家的创建积极性。二、调整校园布局，加快校园绿化学校领导十分重视校园绿化建设，专门请市级园林专家来校指导，对学校的绿化建设进行合理布局与实施。在整个绿化美化工作中，学校充分利用现有地形、地貌，结合学校布局调整的实际需要，大力倡导义务植树活动，栽种常青树种和节约型的草坪，花草、树木高矮搭配，学校确定专人负责花草树木的管理，一年四季细心照看，真正营造出了紧凑、活泼、美丽、集教育、游憩、观赏于一体的活动空间，既有利于教育教学工作，陶冶师生情怀，又能充分发挥园林绿化的降温、滞尘、杀第1页共4页菌、减噪的功能，体现办学特点和个性化需求，幽雅静谧的校园环境受到师生好评和社会称道。三、加强思想建设，提高综合素质学校以加强师德师风建设为主要内容，在教职工中开展了爱岗敬业思想教育、组织学习《教师职业道德规范》、《未成年人思想道德建设实施意见》两种法规、签订《文明公民承诺书》、《拒绝偿家教公开承诺书》、《一岗双责责任状》等三个承诺书等活动，全面提高教职工思想素质、安全意识和业务水平。学校组织全体教职工学习了党的十八届四中、五中、六中全会精神，开展了以新课程改革为主要内容的校本培训，开展推门听课、教师基本功大赛、德育大奖赛、“教学大奖赛、评议身边好人好事、创先争优等活动，营造了以德执教、以德育人的良好氛围，促进了教师职业道德的自律和提高。在学生中组织开展了“评选最美团员、最美团干”等活动，举办法制专题讲座，召开文明创建主题班会等活动。这些主题系列活动的开展，不仅促进了未成年人思想道德建设的发展，更进一步推动了学校师生思想道德建设水平的提高与教师队伍综合素质的提高。形式多样的学习研讨，不仅提高了广大师生员工的思想认识，更为文明创建活动营造了一种人人参与、积极向上的氛围。四、关注心理健康，开设心理课程学校设立专用心理咨询室，配备有专兼职心理咨询教师，心理健康辅导有计划，有制度，有活动记录。学校开展了心理健康问题普查，建立健全了学生心理问题档案，同时做好特殊学生的干预疏导工作。心理教师选择重点学生，和年级部、班主任一起进行心理问题干预，开展心理健康问题的个案研究，努力培养学生的阳光心态、健康人格。五、抓好队伍建设，创造良好业绩学校坚持以人为本，充分发挥广大教师的主体性作用；强化教科研的引领作用，重视现代信息技术的运用；着力提高教师的学历层次和教学能力，全面实现教师综合素养的提升；重点培养中青年骨干教师群体，壮大优秀教师队伍；通过选苗子、压担子、引路子、架梯子、搭台子、树牌子等扎实有效的新举第2页共4页措，逐步建立和健全名师的培养工作体系，建立和健全教师队伍可持续发展的长效机制，全力建设一支师德高尚、知识丰富、勤于育人、精于教书、善于创新、团结和谐的教师队伍。学校围绕“内强素质，外塑形象，精致化管理，内涵式发展”的办学目标，狠抓素质教育，教育教学工作蓬勃发展，办学声誉与日俱增。学校坚持对常规管理进行明查暗访，教务处、年级部坚持以课...
