2022公司放假通知公司放假通知集合15篇在充溢活力，日益开放的今日，须要运用通知的场合越来越多，通知是机关对内部单位或平行机构，所发出之洽办或告知事情的文书你知道通知怎样才能写的好吗？以下是我整理的公司放假通知，仅供参考，大家一起来看看吧。公司放假通知1全体员工：第1页共26页春节就要起先了，公司定于1月**日起起先放年假，年假共计xx天，截止时间为*月*日，*月*日正式上班。回家的员工建议通过各种途径提前预订好来回的车票，以免到时“一票难求”，计算好返乡的行程支配，并做好回家的理财打算;同时，公司要求全部的员工必需在*月*日到达深圳，确保*月*日能够正常上班;届时公司一律不接受电话请假，逾期未到者按旷工处理。为了让不回家的员工过一个快乐祥和的春节，同时也便利公司在春节期间的食宿支配和管理工作的开展，特通告好下：第2页共26页1、确定不回家并留厂的员工(包括外宿员工)假如仍未登记的员工，请尽快到各部门主管/文员处登记，登记时注明员工姓名及部门/级别以及是否在厂内食宿，是享用管理餐还是员工餐等。2、各部门文员/主管请将增加的统计名单于元月xx日前将留厂人中名单交到行政部3、行政部将依据留厂人员状况支配用餐及住宿保安相关事宜，请员工确定后再行登记4、全部留厂员工在春节期间用餐不再扣除伙食费，由公司全额担当，除夕夜与大年初一中餐加餐。第3页共26页5、留厂员工可以自发组织唱歌、跳舞、嬉戏等消遣活动，不得在厂内进行赌博、吸毒、酗酒、打架斗殴等违法违纪活动，违者将按厂规处理。**有限责任公司XX年1月*日公司放假通知2公司各部门及全体员工：依据国务院对20xx年五一的放假通知精神，结合我公司实际状况，现将我公司五一放假详细支配通知如下：第4页共26页五一放假共3天，20xx年XX月XX日—XX月XX日，共X天。其中：5月1日（星期六）为法定节假日，5月2日（星期日）照常公休，5月1日（星期六）公休日调到5月3日（星期一）。放假期间，请各部门支配相应值班人员，做好平安保卫工作。祝公司全体员工节日欢乐！放假期间，公司电话无人接听，业务状况请联系热线手机：XXXXX联系人：XXXX公司第5页共26页20xx年XX月XX日公司放假通知3全体员工：经公司探讨确定，中秋节放假及工作支配如下：20xx年中秋节是9月27日星期日，9月27日(周日)至29日(周二)放假调休，共3天。9月26日(星期六)上班。(预料)2、各部门须关闭放假期间不运用的电器电源，务必做好放假前的平安自查工作。3、各部门须在9月26日下午5:30以前将本部门值班人员名单第6页共26页及联系方式报送行行政人事。温馨提示：1)由于公司的中秋节放假时间已经根据国家法定调休日支配，因此不允许员工提前休假或不能按时回公司上班。2)在节日期间，建议大家多参与有益的活动，留意劳逸结合，如离开工作地点，外出旅游、探亲访友等状况，请在旅途中留意财产和人身平安。行政人事20xx年9月1日第7页共26页公司放假通知4依据国务院办公厅通知，公司清明节放假规定如下：一，放假时间：下周一至下周三(4月2、3、4号)放清明假，本周六调休，照常上班。二，请大家依据放假通知提前做好自己的工作支配，并检查各种设施、设备，尤其是电脑机箱样品，做好防火防盗打算，确保办公场所的平安有序；三，请大家保持通信畅通，以便机箱电源加盟代理商询问；四，公司全体员工在放假期间外出，请留意人身财产平安，祝大第8页共26页家度过一个开心的假期！特此通知，请知悉。行政部XXX年XX月XX日公司放假通知5公司各部门：值五一劳动节来临之际，依据国务院办公厅公布的《20xx年节假日支配的通知》的有关规定，结合我公司实际状况，经领导班子探讨确定，现将20xx年五一劳动节放假事项通知如下：第9页共26页一、五一劳动节放假时间定为5月1日，与周末连休。二、各部门接通知后，妥当支配好值班工作，并将各部门值班表于20xx年x月xx日下午xxx以前报公司办公室。三、各部门要加强对值班人员的管理，仔细落实公司突发事务预案制度，切实做好公司防火、平安、保卫等工作，发觉苗头要刚好向公司办公室值班人员报告。公司办公室值班：xxxxx日期：年月日公司放假通知6第10页共26页各位培训学员：依据国家有关...
