XX年区文广局机关党建工作总结今年来,我局落实机关党建工作目标管理责任制工作,在区委、区政府的正确领导下,在区纪委、监察局的关心指导下,认真贯彻落实中纪委精神,按照区纪委关于落实落实党风廉政建设责任制工作会议的部署和要求,紧紧围绕发展这个第一要务,扎实地开展落实机关党建工作目标管理责任制工作,现将我局今年的落实机关党建工作目标管理责任制工作情况汇报如下:一、认清形势,明确责任,认真贯彻落实机关党建工作目标管理责任制
㈠强化领导,建立完善的工作机制
一是健全领导机构
今年以来,我局认真贯彻执行党中央、国务院关于反腐纠风的工作部署,牢固树立党风廉政建设责任意识,认真履行职责,把党风廉政建设纳入社会发展与三个文明建设规划作为当前一项重要工作来抓紧、抓牢、抓实
局成立党风廉政领导,领导小组建立每季度不少于一次研究党风廉政工作,明确责任,制定计划,落实措施
二是落实“一把手”责任
制定了“第一把手”勤政廉政措施,服务承诺内容和践诺要求及政务公开,经常开展专项检查等制度
全局上下,把党风廉政建设工作纳入领导班子目标管理,同时,各下属部门各负其责,依靠群众的支持与参与
局党政主要领导,切实负起一岗双责的责任,把党风廉政建设列入年度工作目标和述职报告内容,解决工作中遇到的困难和问题
三是明确责任分工
研究制定了《xx区文体系统党风廉政建设责任书》,由局“第一把手”林平凡同志与各责任单位主要领导、党员干部签订责任书,切实按照“谁主管、谁负责”的原则要求,把责任逐级分解下去,从而形成了局主要领导亲自抓、负总责,分管领导具体抓,有关人员自觉抓落实,上下齐抓共管的良好局面
二、落实责任、突出重点,不断推进落实机关党建工作目标管理责任制工作取得新成效
落实机关党建工作目标管理责任制是党风廉政建设与反腐败斗争的一项基本制度,是从源头上预防和治理腐败的一项重要举措,我局具体措施包括以下几个方面:第1页共