XX年内党风廉政建设和作风建设情况报告一、主要做法(一)压紧两个责任,全面从严治党有效夯实
健全制度明责,出台了党风廉政和反腐败工作要点,逐项进行了责任分解,构建了管人与管事相结合的责任体系,压紧压实了两个责任
传导压力督责,县委主要领导及县委常委会先后12次听取县纪委工作汇报,及时研究解决重大问题;召开专题会议听取了两轮县委巡察工作情况汇报;班子其他成员按照一岗双责加强了对分管部门、分管领域的党员干部的教育和管理,承担起了职责范围内的党风廉政建设责任;制定下发了廉政大约谈办法,由县委县政府主要领导对全县副县级干部、县委五人小组对各部门主要负责人分别开展全覆盖常态化约谈
坚持从严问责,认真落实一案双查,不断加大责任追究和通报曝光力度,32名党员领导干部因履行两个责任不力被追责,其中29人被全县通报,真正做到有错必究、有责必问
(二)持续正风肃纪,作风问题有效遏制
强化提醒教育,开展领导干部廉洁过节承诺签字活动,1398名党员干部签订承诺书;重要节假日发送廉政提醒短信7000余条;开展了治理滥办酒席预防提醒工作,约谈领导干部60人次,党政纪处分1人,制止违规操办升学宴1起
强化监督检查,开展干部作风专项监督检查4次,通报37个单位和50名干部职工;开展四风问题检查7轮次,发现问题113个次;持续深化三个开刀专项整治行动,查处三个开刀问题1个,党政纪处分1人;开展县庆30周年庆祝活动专项督查15轮次,督查反馈并整改问题8个;开展十九大及县庆期间值班值守明察暗访17轮次,下发督查通报17期
强化专项整治,开展了四风突出问题专项监督检查,发现问题90个,清退资金16
129万元;开展项目廉政档案专项督查4次,下发通报3期;开展违规公款购买消费高档白酒集中排查整治活动,发现问题3个;开展清理违规兼职取酬工作,清理兼职的领导干部14人,一般干部7人,清退资金3万元
强化问题查处,查处违