基层关工委工作情况汇报基层关工委工作情况汇报今年3月份,省关工委领导来我区调研关工委基层组织建设情况,之后,又把我区作为省关工委的调研联系单位,要求我区按照省、市的要求,开展一系列的基层调研活动
我区高度重视、认真负责、扎实工作,竭尽全力完成上级交给的工作任务
现将情况汇报如下:一、我区关工委基层组织基本状况从调研的情况看,我区各级关工委在各级党委、政府的高度重视和有力领导下,以加强班子建设为核心,以探索建立关工委工作长效机制为重点,在推动全区关工委组织网络化、工作规范化、活动经常化等方面,取得了一些成效,总体上说是好的
一是各级关工委领导班子强、队伍齐
区关工委现有专职领导4人,每人挂钩2个镇街,工作上既分工又合作
办公室3名工作人员,全部为公务员编制
关工委每季度至少召开一次主任办公会议,主任、副主任和办公室人员经常聚交流、学习
今年镇(街)干部调整,关工委原分管领导全部调离,区委分管副书记指示镇(街)党委限时按要求把关工委领导配备到位
因此虽在干部大调整中,关工委的班子也不出现断层
二是关工委组织的覆盖面不断扩大
全区7个镇(街)119个村(居)全部建立关工委组织,辖区的12所中学、8所中心小学也建有关工委组织
大部分关工委组织能做到有班子、有队伍、有制度、有活动,发挥了应有的作用
三是“五老”骨干队伍继续壮大
各级关工委通过多种形式,广泛动员“五老”参与关心下一代工作,逐步建立起报告团、关爱工作团(组)、校外辅导员、文化市场监督员、社区矫正志愿者、科技员6支骨干队伍
他们的工作各有侧重,报告团主要负责对党的各个时期的重大事项、重要活动进行集中宣传报告
关爱工作团(组)主要协助有关部门宣传“两法”,帮助挽救有不良行为和失足未成年人
校外辅导员主要负责配合学校、家长对孩子进行文化、思想道德、心理健康等方面的辅导
文化市场监督员主要负责配合职能部门加强对文化市场的督导,劝