2022培训机构协议书培训机构协议书合集六篇在我们平凡的日常里，协议运用的频率越来越高，签订协议是提高经济效益的手段。协议的留意事项有很多，你确定会写吗？以下是我为大家整理的培训机构协议书6篇，希望能够帮助到大家。培训机构协议书篇1甲方：_________乙方：_________第1页共50页经甲、乙双方协商一样，现就合作事项达成如下协议：一、甲方责任1、甲方发挥人才市场中介机构优势，作为乙方学员就业优先举荐合作机构;2、在甲方网站(_________)的培训频道为乙方供应以下五项免费服务：①发布公司基本简介;②发布培训课程信息;③发布最新培训资讯;第2页共50页④发布培训导师信息;⑤发布胜利案例。3、将乙方宣扬资料摆放在甲方聘请会现场的培训资料索取处，供聘请企业及个人求职者免费索龋二、乙方责任1、将甲方网站纳入乙方对外平面宣扬体系(海报、招生简章、宣扬单张等)，作为乙方的网上报名点之一(即在乙方宣扬资料显著位置标明“更多课程请访问：_________”);2、如乙方有自己的公司网站，则必需在乙方网站首页为甲方网第3页共50页站作logo图片链接;3、在合同期限内，为通过甲方宣扬渠道而报名乙方培训课程的会员供应折课程实惠;4、在乙方培训现场为甲方供应宣扬场地。三、违约责任1、如甲、乙双方有一方在协议签订之日起拒不履行相应责任的，另一方有权终止协议，并就此提出相应赔偿;2、因不行抗力的缘由，造成双方的责任不能按规定履行的，可延后履行，或双方协商，终止协议。第4页共50页四、协议期限1、本协议有效期从_________年_________月_________日至_________年_________月_________日2、在协议期内发生纠纷，甲乙双方本着相互谅解的看法协商解决，协商不成，按有关法律程序解决。3、本协议到期如未续约，视为自动终止。五、其他本协议未尽事宜，经双方协商达成一样看法，作为协议附件，与本协议具有同等法律效力。第5页共50页本协议一式两份，双方各持一份，自甲乙代表双方签字盖章之日起生效。甲方(盖章)：_________乙方(盖章)：_________甲方代表(签字)：_________乙方代表(签字)：__________________年____月____日_________年____月____日培训机构协议书篇2金牌教化（甲方）：介休名师助学中心（乙方）：甲方负责人：第6页共50页乙方负责人：甲方联系方式：乙方联系方式：一、双方的权利和义务1、甲方的权利和义务①甲方有义务保证对辅导学生的教学质量②甲方依据家长和学生需求有权利确定辅导方式，乙方不得干涉。③甲方有权利定期对辅导学生和家进步行沟通回访，如发觉反馈状况不符合事实，有权利取消合作关系。第7页共50页2、乙方的权利和义务①乙方有义务刚好联系和反馈甲方供应的信息。原则上当天反馈联系状况，无论成否。②乙方有权利对甲方的服务进行监督。③乙方有权利对甲方的服务进行评定，并确定是否接着合作。假如对金牌教化的服务不满足，可以随时取消合作关系。二、合作细则1、乙方与甲方共同编写广告短信，家长答问，课程设计，招生策划，乙方为甲方选派初中老师团队。第8页共50页2、甲方为乙方供应中学老师住宿，中学辅导教室。乙方可付5000元的住宿和教室费。开课两日内付清。3、前期招生方案由甲方和乙方共同商讨制定，招生方案由甲乙双方共同执行，初中招生不利，需甲乙双方共同探讨解决方法，开课后一周时间，乙方为甲方选派老师不得擅自离开岗位。4、假如乙方招生不利，无需甲方住宿和教室，甲方应付乙方前期策划和选派老师的除房租预付款的费用5、甲方对乙方举荐的五位初中老师（语数理化英）要开课前说明薪酬即代课费，开课3天内做出评价，认为不满足的辞退按说好的第9页共50页代课费给付已上课时，乙方可以再举荐一位同科目老师顶替。3天内甲方没有提出，则乙方认为老师合格，不负责更换老师。如老师离开需举荐顶岗老师，否则按违规处理6、甲方对外地初中老师的交通平安要特殊重视，为他们供应力所能及的帮助。由于外地初中老师对甲方服务不周或代课费没有按提前约定给付导致的老师流失，乙方不负责再举荐老师。7、乙方选派老师有义务推广金牌教化北京四中网校网络课程和新学年精品晚辅班。三、招生宣扬方式第10页共50页1、对甲方现...
