挂职初体验挂职体会范文于高处修身于实处做事——乡镇副职挂职体会铜都镇挂职副镇长陈忠宝2010年1月13日，经公开选拔和组织安排，我正式到铜都镇任挂职副镇长。弹指间，已过去一年零三个月。挂职这一年多来，感慨良多，却不知如何落笔，有太多的酸甜苦辣需要诉说，也有太多的感悟需要总结。对我而言，挂职是一种锻炼，更是一种磨练，它对个人的成长、工作经验的积累、人生态度的修正，都将起到无法替代的作用。不想说太多冠冕堂皇的话，只想用最真切的语言来对一年多的挂职体验作一次真诚的总结。副镇长是最基层的领导干部，工作的重心是与群众直接面对面地进行沟通和交流，在落实上级政令的同时还有考虑到群众的诉求，如何把政策贯彻落实好的同时能真正为群众办实事、谋利益，是对一个副镇长综合素质的考验。挂职期间，我分管文体、广电、旅游、教育、卫生、农村合作医疗和信访等工作。要做好各项工作，对一个基层干部队伍里的新兵而言，挑战极大。众所周知，文化教育工作是清贫的，事情很多却没有足够的项目和资金等支撑，但群众的需求和期望值却很高。在这样的一个矛盾中，很多时候显得心有余-1-而力不足，甚至也会出现一些悲观的情绪。但现实如此，唯一能做的就是利用好每一点政策资源，想方设法使有限的资源发挥出最大的功效，如此，或许是对己对群众最大的安慰。总结一年多来的工作历程，有几点体会至为深刻。——脚踏实地是永恒不变的真理。记得《菜根谭》里有这样一句话：“立业建功，事事要从实地着脚，若少慕声闻，便成伪果；讲道修德，念念要从虚处立基，若稍计功效，便落尘情。”它说明一个道理，人要成事，须脚踏实地，不求虚名，不要被功利主义迷惑了双眼，否则将一事无成。很多人说这是个浮躁的年代，能真正沉下来做事者已经不多，特别对于年轻第1页共3页人来讲，这种浮躁的心态更为突出。作为一个刚步入领导岗位的年轻人而言，初期的确存在急于求成的想法。但经过一段时间的磨练，急躁的心渐渐趋于平稳。急功近利只能害了自己也坏了工作。如文化建设工作，想法很多，但还得从小处做起，哪怕只能为各村配上几本图书几台电脑，也是为农村文化事业添了片砖瓦。教育上，有很多寄宿制的农村孩子缺吃少穿，大的做不了，哪怕为孩子们争取到几块钱的补助，几斤大米，几件衣被，也是对他们的鼓励的关爱。一个行政村的饮水困难我解决不了，那就先筹集资金解决一个自然村的饮水问题，哪怕让一个百姓喝上安全卫生的水也是好事。如果每天只想着要争取大项目大工程，做大事，而忽视了这些小事，那最-2-终的结果可能是大事没做成，小事也做不好。好高骛远成不了事，唯有脚踏实地，从小处着手，从实事做起，才能从量变渐渐到质变，人生和事业的飞跃，不是一步能登天的事情。——团结和谐是促进发展的基石。作为一名新干部，如何融入新单位的氛围中去，是顺利开展各项工作的前提和基础。由于新人的加入，一个团队的原有格局势必会被打破，重新整合需要多方的理解和配合。再好的团队也会有不同的声音发出。不避讳的讲，对于新人，周围的人会出现多种心态，有观望的，有蔑视的，有嫉妒的，有不以为然的，也有设置障碍的。如何化解这些隔阂而尽快融入团队，不因自己的加入而使团队产生裂痕，是新同志必须解决的问题。一年多来，我始终努力树立良好的自身形象，坚持原则的同时兼顾他人的感受，尽力维护班子和干部职工的团结，争取他人信任和支持，而不是以副镇长自居，颐指气使，自以为是。当然，这项工作是带着痛苦的，但为了大局，为了工作，也为了自己的成长，必须努力使自己去适应新的环境和同事，谁都想让自己能在一个团结和谐的团队里工作。一年多来，我得到了其他同志的信任、鼓励和支持，虽然自己在很多方面还需要加强学习和改进，但我已经感受到了和谐的氛围，这也是最可贵的收获了。-3-——加强自律是人生成长的保障。作为一个新干部，如果没有自律的意识而随波逐流，最终只能害了自己。组织上派我第2页共3页们挂职锻炼，考验的就是我们是否能在社会大潮中稳住躯体和灵魂，能否在复杂的环境中保持人格的独立和精神的清白。“一念常惺，才避去神弓鬼矢；纤尘不染，方解开地网天...
