关于区妇女就业状况调研报告一、基本情况:xx区共辖16个乡镇,6个街道办事处,120个行政村,27个社区居委会,总人口34
87万,其中女性16
二、劳动力资源配置情况:农村16个乡镇,总人口21
51万人,总劳力8
47万人,其中妇女劳动力4
05万人,占劳动力总数的47
82%;农村从业人员113624人,其中妇女54341人,占从业人员总数的47
83%,外出从业人员9113人
xx区国有企事业单位共有职工5365人,其中专业技术人才3793人,女性专业人才1630人,占42
专业技术人员分布:教育2699人,占71
2%;文化娱乐204人,占5
38%;卫生、社会保障586人,占15
45%;农林牧渔、水利、交通304人,占8%
xx区有私营企业376户,从业人员2275人;有个体工商户11599户,从业人员19145人
xx区机关党政人才1101人,其中妇女265人;在区级党委、政府部门工作人员777人,在乡镇党委、政府工作人员324人
三、根据行业管理层次配置劳动力资源状况:机关党政人才中,副县级以上人才36人,其中女性4人,占11
11%;正科级人才161人,其中女性21人,占13
04%;主任科员人才27人,其中女性2人,占7
41%;副科级人才239人,其中女性42人,占17
57%;副主任科员人才98人,其中女性32人,占32
65%;科员497人,其中女性154人,占30
99%;办事员43人,其中女性10人,占23
国有事业单位专业技术人才3793人,其中女性1630人,占42
97%;专业技术职务中高级职务71人,其中女性12人,占16
9%;中级职务1146人,其中女性359人,占31
3%;初级职务2504人,其中女性1259人,占50
3%;管理人员676人,其中女性153人,占22
四、城乡富余劳动力及再就业状况