统计局党组书记述职报告以下是我们文秘114的小编给大家整理的统计局党组书记述职报告供大家参阅，希望能够帮到您。根据会议安排，下面我就一年来履行基层党建工作职责情况，简要汇报如下。一、履行党建第一责任人职责情况我牢固树立“不抓党建是失职，抓不好党建是不称职”的工作理念，以党的群众路线教育实践活动为契机，全面提升党建工作水平，圆满完成了各项党建工作任务。（一）抓班子建设，全面提升政治思想水平。我坚持把抓学习作为增强班子能力，提高干部政治理论水平的主要手段，进一步完善班子成员学习制度，全面学习了党的十八届三中、四中全会精神。组织全局干部观看教育警示片和专题片，参观革命烈士纪念馆。召开学习交流会，认真记写学习笔记、调研报告等。通过学习，提高了班子成员的政治思想水平，增强了班子成员的党性修养，全面提升了班子成员的履职能力。（二）抓队伍建设，大力提升党员能力素质。积极探索党员教育新途径，组织全体党员干部学习党的“十八大”精神、法律法规、统计知识等。9月份，举办全县统计资格从业培训班，并组织参训人员参加了全国统计从业资格考试。12月份组织机关全体党员干部开展《廉政准则》知识测试和“六五”普法法律知识测试，通过创新教育培训方式，增强了学习教育效果，提高了机关党员队伍整体素质。（三）抓载体建设，全面提升统计服务水平。立足统计部门职能特点，以“双联”结对共建活动为主要抓手，不断提升服务水平。全局干部自筹资金2200元为帮扶户送去地膜22卷和大米11袋，单位自筹7000元帮助金崖镇瓦子岘村进行环境整治，单位自筹10000元为马坡乡马坡村委会购置办公用品，积极协调金兰水泥厂，争取20吨水泥用于马坡乡马坡村道路建设。结合县委实施的“三下两联一挂牌”活动，带头深入企业，对“企业一套表”工作进行指导。对重点耗能企业能耗情况实施跟踪监测，对如何破解企业统计服务难题进行指导，进一步第1页共3页丰富了机关党建工作内容，增强了党建工作生机和活力。二、存在的主要问题及原因分析作为抓基层党建工作第一责任人，在党建工作中虽然取得了一定成绩，但与上级组织的要求相比还有一定的差距，主要表现在以下几方面：一是责任意识不强。主要表现在对党建工作重视程度不够，认为抓业务工作见效快、容易出政绩，而抓党建工作见效慢、政绩难显现，落实党建责任制尚不完全到位，有时党建工作开展不够扎实。二是理论学习不够。主要表现为在学习形式上探索创新不够，多以集中学习为主，缺乏学习的自觉性。对规定篇目和与统计工作联系紧的内容学得多一些，其它内容学得少一些，特别对提升统计服务能力缺乏系统研究，自觉运用科学理论指导工作实践方面做的不够到位。三是制度落实不好。尽管我局制定了各项规章制度，但贯彻执行各项规章制度还不到位，存在重制度，轻落实，时紧时松现象，主要是缺乏一以贯之、常抓不懈的工作力度。存在以上问题，认真反思原因，主要是由于思想认识不够到位，在抓党建工作上投入的精力还不足，研究业务工作的会议开得多，研究党建工作的会议相对开得少。对理论学习的重要性认识不够，特别是当业务工作繁重的时候，时常出现硬任务挤压软任务现象。在制度执行方面，监督不到位，督促抓落实的力度不够大，导致一些制度执行不够好。三、下一步工作思路和主要措施下一步，我将进一步提高思想认识，落实好抓基层党建工作第一责任人职责，自觉加强理论学习，推进统计制度方法改革，提升统计服务政府宏观调控和企业经营管理水平，为我县社会经济科学发展提供重要统计支撑。一是强化责任意识。抓住落实党建责任制这个关键，强化书记抓党建这份责任，找准抓党建促业务的切入点，建立健全有效的党建工作考核激励机制。加强经验交流，学习先进典型，积极探索新形势下机关党建为业务工作服务的途径方法，切实推进我局党建工作和统计工作迈上新台阶。第2页共3页二是强化理论学习。严格落实党组年初制定的学习计划，建立以班子为“龙头”、党员干部参加的理论学习制度。针对岗位培训和业务技能钻研力度不够的问题，认真制订统计业务培训计划，通过邀请省市统计局专家教授指导等方式，下大力气抓好全...
